特別養護老人ホームこすも
介護職/正社員/介護施設
最後までおだやかで生き甲斐のある毎日を過ごしていただけるように、利用者の方に惜しみない介護の提供をしております。
資格をお持ちの方には高待遇で、無資格の方には資格取得支援制度もあります、未経験者の方にも経験を積んだ先輩たちがしっかりフォローしますので安心してご応募ください！
月給２２万円以上・賞与４か月など福利厚生もしっかりしていますので、ご連絡心よりお待ちしています。
：特別養護老人ホーム
「 積極採用中 」
募集要項
| 雇用形態 |
正社員 |
| 給与 |
月給228,500円～264,300円 |
| 待遇 |
［給与内訳］
基本給 162,000万円～180,800円
職務手当 10,000円
被服手当 1,000円
夜勤手当 5,000円/回
介護職処遇改善手当 12,000円
加算特別手当 3,000円
資格手当（介護福祉士又は社会福祉士）7,500円
交通費支給 上限4.5万円/月
住宅手当
・持家 上限8,000円/月
・賃貸 上限25,000/月
［賞与］
あり 年2回 計4.00月分
［昇給］
あり 3,000～5,000円/月
［退職金制度］
退職金共済
［加入保険］
厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険 |
| 職種 |
介護職/正社員/介護施設 |
| 仕事内容 |
特別養護老人ホーム内における介護業務をお任せします。
主な仕事内容は、介護度の高い高齢者の食事介助や排泄介助、入浴介助、移動介助、シーツ交換などの身体介護を中心におこないます。 |
| 求める人材 |
介護福祉士 / 介護職員実務者研修(介護職員基礎研修・ホームヘルパー1級) / 介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
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| 勤務時間 |
勤務交替制
7:00～15:45（休憩45分）
12:00～21:00（休憩60分）
21:00～7:00（休憩120分）
8:45～17:30（休憩45分）
時間外 月平均2時間 |
| 休日・休暇 |
【休日】
9日以上/月（2月を除く）
年間休日112日
【休暇】
年次有給休暇（3ヶ月経過後）
育児休業取得実績あり
看護休業取得実績あり（6ヶ月経過後） |
所在地・アクセス
| 施設名 |
| 特別養護老人ホームこすも |
| 勤務地 |
| 愛知県名古屋市港区木場町2番地の125 |
| 最寄り駅 |
| ◇道徳駅
◇豊田本町駅
|
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非公開求人も多数！
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育児も仕事も思い切り頑張りたい。育児制度が整った職場なので、そんな思いを形にできる職場です。
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んながお仕事している平日がお休みなので、平日休みならではの特典がもりだくさん！！！
自分のスキルや経験が、きちんと評価される職場で、どんどんスキルアップしてみませんか
：介護付有料老人ホーム
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◇日勤のみ！デイケアでのお仕事！
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◇高待遇！賞与実績3ヶ月～
3.4ヶ月！
◇福利厚生充実！医療補助、懇親会費補助、永年勤続表彰、社員旅行など！
《職場の人間関係》
看護職、介護職の連携がうまく機能しており、どちらが「上」「下」という概念がなく、しっかりとした協力体制のもと仕事ができる環境です。スタッフの年齢は30代～50代の方が活躍しており、互いに尊重し合える風通しの良い職場！
【PRポイント】
従来型の施設ではありますが、規定基準配置よりも手厚い人員体制をとっているため、個々の負担を減らし協力し合える体制があります。スタッフ間のコミュニケーションも円滑に取れているため、転職してきたばかりの方でも馴染みやすい環境です。
また医療機関（健診グループ）が母体の為、安定した経営力が魅力です。
サポート体制充実
幅広い年齢層の人が活躍
仕事のオンオフがハッキリ
離職率が低い
：デイケア
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定員29名の地域密着型特別養護老人ホームです。
「すべての人々に自分の家族同様な愛のある対応を」
を理念にかかげ、利用者様に寄り添う介護を目指しています。
資格取得補助制度はもちろん、奨学金制度を使っての勉強が可能です。
引っ越し費用を補助し遠方からの就業も支援と好待遇の法人です。
：特別養護老人ホーム
「 積極採用中 」
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◇日勤のみ！食事手当もあるので、ママさんスタッフも大助かり！
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◇資格取得支援あり！サポート体制も充実しています！
◇月給20万円以上！昇給・賞与もあるので、きちんと稼げます
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【PRポイント】
和気あいあいとした、アットホームな施設
年齢層も幅広く、生き生きと仕事が出来、笑顔があふれる環境！
サポート体制充実
若い人が活躍
勤務時間外の付き合いが多い
離職率が低い
：住宅型有料老人ホーム
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◇賞与3.9か月分、昇給年1回有（4月）と高待遇な環境！
◇サポート体制が充実しているので安心し
て働くことができます！
◇車通勤可能！無料駐車場有り！
【施設情報】
「心通う介護」を理念とし、根拠のある介護、科学的な介護を目指しています。
新しい職員の方にもわかり易く指導し、働きやすい環境作りをしている施設です！
サポート体制充実
若い人が活躍
服装の自由度が高い
仕事のオンオフがハッキリ
：特別養護老人ホーム
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