住宅型有料老人ホームフレシア
介護職/正社員/介護施設
自由に意見が言いやすく、フラットで風通しの良い環境です。
当初は慣れない環境でもしっかりサポートさせていただきますのでご安心ください。
交通費全額支給。引かれるものが少なく、働いた分しっかりもらえます！
：住宅型有料老人ホーム
募集要項
| 雇用形態 |
正社員 |
| 給与 |
月給220,000円～300,000円 |
| 待遇 |
［給与内訳］
基本給
夜勤手当
資格手当
役職手当
子供手当
処遇改善手当
交通費支給（全額）
※各種手当については面接時に詳細を説明
※試用期間中の給与 時給：1,000円～
［昇給］
あり（能力による）
［賞与］
あり（実績による）
［加入保険］
加入保険 各種社会保険（雇用保険、労災保険、厚生年金保険、健康保険） |
| 職種 |
介護職/正社員/介護施設 |
| 仕事内容 |
一般在宅・施設における訪問介護業務をお任せします。
高齢者の方の自宅に伺い、トイレ介助、食事介助、入浴介助等の身体介護や、住居の掃除、食事の用意、洗濯、買い物の代行等の生活援助をおこなって頂きます。 |
| 求める人材 |
介護福祉士 / 介護職員実務者研修(介護職員基礎研修・ホームヘルパー1級) / 介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
|
| 勤務時間 |
（1）07：00～16：00（休憩60分）
（2）08：00～18：00（休憩120分）
（3）11：00～20：00（休憩60分）
（夜勤）18：00～翌8：00（休憩120分/仮眠含む）
※夜勤：8回程度/月 |
| 休日・休暇 |
・週休2日（シフト制）
・有給休暇（法定通り）
・その他法定休暇(産前後休暇、育児休暇 等) |
所在地・アクセス
| 施設名 |
| 住宅型有料老人ホームフレシア |
| 勤務地 |
| 愛知県あま市篠田小塚55-1 |
| 最寄り駅 |
| ◇木田駅
|
あなたにピッタリの好条件求人をお探しします。
非公開求人も多数！
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311609
◇資格取得支援有り！働きながら自身のスキルアップも可能！しっかりサポート！
◇昇給・賞与・退職金
有！月給も20万円以上可能です
◇産休・育休取得実績有り！福利厚生もしっかりしています！
◇定員100名のユニット型特養に18名のショートステイ、36名の介護付き有料、51戸の高専賃が併設しています。
※施設情報
法人内でのキャリアプランに種類があるので、自分に合った働き方が出来ます
有給取得率70％以上です！
：特別養護老人ホーム
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病院内における看護補助業務をお任せします。
患者様の身体へ直接触れる介助はございません。
夜勤は
なく、病児保育可能な託児所付きのため、小さいお子さんがいるママも安心して働ける環境です。
：病院
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311599
定員36名の住宅型有料老人ホームです。
月給25万以上と高給与の求人です。
夜勤回数も相談可能！
法人でスクールも運営しており、教育制度が充実しています。
資格取得やスキルアップを目指す方におすすめです。
：住宅型有料老人ホーム
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家事や育児と両立可能な主婦歓迎求人です！産休・育休取得も積極的に行っています！結婚しているから…
子どもがいるから…と仕事をあきらめるの、もう終わりにしませんかお仕事から長く離れていた方でも心配はいりません。
研修制度があるので、しっかりサポートします。知識を身に付けながら長期的に働いてみませんか
：居宅介護支援事業所
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◇賞与実績3ヶ月～3.4ヶ月！夜勤手当9,000円と高待遇！
◇福利厚生充実！医療補助、懇親会費
補助、永年勤続表彰、社員旅行など！
◇月9日以上休み、年間休日110日
《職場の人間関係》
看護職、介護職の連携がうまく機能しており、どちらが「上」「下」という概念がなく、しっかりとした協力体制のもと仕事ができる環境です。スタッフの年齢は30代～50代の方が活躍しており、互いに尊重し合える風通しの良い職場！
【PRポイント】
従来型の施設ではありますが、規定基準配置よりも手厚い人員体制をとっているため、個々の負担を減らし協力し合える体制があります。スタッフ間のコミュニケーションも円滑に取れているため、転職してきたばかりの方でも馴染みやすい環境です。
また医療機関（健診グループ）が母体の為、安定した経営力が魅力です。
サポート体制充実
幅広い年齢層の人が活躍
仕事のオンオフがハッキリ
離職率が低い
：老人保健施設
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