正社員求人 ケアプランセンターくろこ


ケアマネージャー/正社員

週休2日制です。従業員満足に力を入れて、働きやすい環境作りを目指しています。
みんながお仕事している平日がお休みなので、平日休みならではの特典がもりだくさん!!!
分からないことは何でも聞きやすい環境ですので、未経験の方でも働きやすい職場です!ご応募お待ちしております!
:居宅介護支援事業所


募集要項

雇用形態 正社員
給与 月給230,000円~
待遇 月給230,000円 ~
 月給は残業手当
 その他諸手当を含んだ金額となります

[諸手当]
 交通費支給(上限20,000円/月)※15円/km

[昇給]
 あり (能力による)

[賞与]
 あり (年2回/2ヵ月分) 
 年度末件数連性賞与あり

[退職金制度]
 あり (勤続年数5年から発生)

[加入保険]
 加入保険 ・社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、介護保険
職種 ケアマネージャー/正社員
仕事内容 周辺地域在住のご利用者のケアプラン作成等、居宅介護支援業務全般をお任せ致
します。
求める人材 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
勤務時間 09:00~18:00(休憩60分)※時間外:月10時間※その他、短時間勤務(パート)もご相談にのります! (週3日~1日4時間以上から応相談)
休日・休暇 ・週休2日制(シフト制)・年次有給休暇(入社日より6ヶ月継続勤務後、10日付与)・その他法定休暇(産休・育休 等)・年末年始(12/30~1/3)

所在地・アクセス

施設名
ケアプランセンターくろこ
勤務地
愛知県小牧市城山3-3サンコート桃花台A-1-4
最寄り駅

◇小牧原駅

◇春日井駅


企業情報

企業名 一般社団法人黒衣
転職・就職サポートのお申し込みはこちら

あなたにピッタリの好条件求人をお探しします。
非公開求人も多数!


この求人を見た人はこんな求人もチェックしています

こちらの求人にも興味をお持ちではありませんか?

  • 介護付有料老人ホームそんぽの家浄心 イメージ
    311186

    介護付有料老人ホームそんぽの家浄心

    充実の研修制度!資格取得支援制度あり!働きながら学べる、そんな環境が揃っています。 業界初の現場 と同じ環境で学ぶ 「SOMPOケア ユニバーシティ」を設立し、職員の知識・技術・心の育成に努めると共に、働きがいを支援しています。 :介護付有料老人ホーム

  • セントケア港 イメージ
    311160

    セントケア港

    基本土日休みの求人です!先々の予定が立てやすく、プライベートも充実させたい方にオススメです。 賞 与年2回!自分の頑張りが評価されるので、仕事へのモチベーションが断然違います! 従業員満足に力を入れて、働きやすい環境作りを目指しています。 :居宅介護支援事業所

  • アイアイサービス中村公園ケアセンター イメージ
    311257

    アイアイサービス中村公園ケアセンター

    ◇女性の方必見!産休・育休取得実績有!妊娠特別休暇有! ◇車でも電車でも通勤可能! ◇日勤のみの 正社員!! ◇未経験OK!サポート体制が充実しており丁寧な指導を受けることができます! ◇お子様の都合によるシフト変更にも臨機応変に対応!! 【PRポイント】 仕事に慣れるまでは先輩社員が同行して介助方法を教えてくれます。 アットホームな雰囲気で未経験でも安心です! サポート体制充実  若い人が活躍  仕事のオンオフがハッキリ  離職率が低い  :訪問介護

  • 住宅型有料老人ホームスローライフハウスかりや イメージ
    311396

    住宅型有料老人ホームスローライフハウスかりや

    刈谷市東境町にある住宅型有料老人ホームです。スローライフかりやは看護師が24時間常駐しているため 、医療的ケアが必要なご利用者が多く医療的視点でケアを学ぶことができます。 「やさしさ、思いやりを大切にし、人々の幸せに貢献する」ことを目指し、チームワークを大切にする職場です。 :住宅型有料老人ホーム 「 積極採用中 」

  • グループホーム咲花唐山 イメージ
    311405

    グループホーム咲花唐山

    1階・2階・3階の3ユニットで27名定員のグループホームです。 浴室は共同で、一般浴室を両階に設 置。 要介護度の平均はおよそ3で、ご利用者様の男女比は4:6です。(要支援2の方の受け入れも行っています) 職員は13名で、そのうち有資格の介護職は15名(常勤20名) 職員の男女比は4:6くらいで、常時6名以上が出勤しています。 早番は入浴介助、遅番は食事作りが中心。夜勤者はおむつ交換や巡回・見守り、起床介助などがメイン業務となります。 夜間は3名体制で巡回を行い、交代しながら仮眠室を利用しています。 将来は管理者へのキャリアアップも可能!管理者を務めるスタッフの9割が、現場の介護スタッフからの昇進組です。 :グループホーム