加藤病院
介護職/正社員/介護施設
回復期リハビリテーション病棟で看護助手の募集中！
リハビリを目的とされている患者様の多い、明るく活気のある職場です。
オススメポイントは2つ！
年間休日が120日と休みが多い事！
もう一つは賞与の前年実績が4.0ヶ月！
賞与は業績連動型の為、法人業績は安定しています。
資格はないけど介護経験がある方のエントリーも可能です。
：病院
募集要項
| 雇用形態 |
正社員 |
| 給与 |
月給191,330円～ |
| 待遇 |
月給191,330円～
※勤続年数にて賃金考慮
・各種手当
勤務手当15,000円、精勤手当7,050円～7,475円、夜勤手当7,070円/回、資格手当5,000円～7,000円、通勤手当30,000円
昇給あり(昇給率1月あたり0円～2,100円(前年度実績))
賞与年2回(計4.0ヶ月分(前年度実績))
各種社会保険完備
退職金制度(勤続年数3年以上で対象）
定年60歳(再雇用制度あり(65歳まで))
白衣(無料貸与) |
| 職種 |
介護職/正社員/介護施設 |
| 仕事内容 |
回復期リハビリテーション病棟における介護業務をお任せします。
食事介助や排泄介助、入浴介助、移動介助、シーツ交換、環境整備などの身の回りのお世話を中心におこなって頂きます。 |
| 求める人材 |
介護福祉士 / 介護職員実務者研修(介護職員基礎研修・ホームヘルパー1級) / 介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
|
| 勤務時間 |
8:30～17:30(休憩60分)
16:30～9:00(休憩120分)
※夜勤は月に3～4回程度 |
| 休日・休暇 |
4週8休 年間休日120日
月平均労働日数20.4日
夏季休暇2日、年末年始休暇4日、有給休暇(法定通り) |
所在地・アクセス
| 施設名 |
| 加藤病院 |
| 勤務地 |
| 愛知県名古屋市千種区末盛通2-15 |
| 最寄り駅 |
| ◇名古屋市営地下鉄東山線 覚王山駅より徒歩3分
|
あなたにピッタリの好条件求人をお探しします。
非公開求人も多数！
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311499
◇ケアスクール有り！働きながらスキルアップできる環境
◇法人内異動の希望も出せます！
◇月給20
万円以上！しっかり稼げる
◇車通勤可！無料駐車場もありますよ！
◇三郷駅からも徒歩圏内です
【施設情報】
ボーベルケアスクールという実務者研修や喀痰吸引研修を受けられるスクールがあります！
法人内で様々な施設形態を持ってますので、働き方も好みに合わせることができます
：住宅型有料老人ホーム
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311520
◇年間休日123日！休みが多めなので、しっかり自分の時間や休養が取れる
◇月給21万円以上！昇給
有り！賞与の実績4か月分！
◇電車でのアクセス抜群！最寄駅から10分程度
◇月の残業は10時間以下なので、プライベートとの区別がつけやすい！
◇完全週休2日制！育休取得実績有り！高待遇の介護施設
【施設情報】
大きな医療法人が母体！安定的に安心して働く事ができる！
研修制度、教育体制も整っていますスキルアップを目指せる環境！
サポート体制充実
幅広い年齢層の人が活躍
仕事のオンオフがハッキリ
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311223
退職金制度あり！社会保険完備！夏季休暇・年末年始休暇 各５日！賞与3.5～4か月分！
高待遇なお
仕事です！
小さなお子様がいても大丈夫！保育園・幼稚園入園前のお子様であれば、施設内で預けることが可能です。
職場の雰囲気はとてもアットホームで、経験豊富な先輩がしっかりサポートいたしますので、安心してくださいね！入居者の方や業者の方と旅行に行くこともございます。業務的に仕事をするのではなく、家庭的な環境で家族のように働いていただけ頂ける方にオススメです！
お人柄を最重視しています！離職率も低いので、腰を据えて長期的に働いてください。
サポート体制充実
幅広い年齢層の人が活躍
服装の自由度が高い
勤務時間外の付き合いが多い
離職率が低い
：住宅型有料老人ホーム
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311510
◇年間休日110日！プライベートの時間をしっかり作れる
◇社保や手当などの福利厚生が充実！腰を据
えて働ける！
◇昇給・賞与・退職金有！きちんと稼げます
◇最寄駅から徒歩10分です
◇月残業10時間以下！無理なく働ける環境！
【施設情報】
平成29年8月オープンの特別養護老人ホームです！
同法人の別施設で、障害者支援施設もあります
任せてもらえる環境
幅広い年齢層の人が活躍
仕事のオンオフがハッキリ
離職率が低い
：特別養護老人ホーム
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311539
◇駅から徒歩5分！駅から近いので通いやすい！
◇育休・産休制度有ります！取得実績もあるので、女性
必見です
◇月給20万円以上！賞与、退職金も支給されます！しっかり稼げる！
◇手当や特別休暇が多数！福利厚生など、待遇面もバッチリです
【施設情報】
キャリア形成プランが多数用意されており、自身にあったプランでサポートしていく体制となっています！
法人内有給取得率70％以上です！
サポート体制充実
幅広い年齢層の人が活躍
服装の自由度が高い
仕事のオンオフがハッキリ
離職率が低い
：介護付有料老人ホーム
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