住宅型有料老人ホームゆうゆう倶楽部春日井
介護職/正社員/介護施設
◇月給20万円以上！昇給・賞与・退職金有！しっかり稼げます！
◇幅広い年齢層の方が活躍中！風通しも良くて、働きやすい環境
◇社内行事が多いので、スタッフ同士やご利用者様との交流の機会もしっかりあります！
◇車通勤可！無料駐車場も有！通いやすくて便利
◇資格取得・自己啓発研修支援制度有り！働きながらスキルアップができる！
【PRポイント】
明るき前向きな姿勢をモットーとしていて、心の伝わる介護を心がけている施設！
リハビリ体操やメンタルケア、お茶会など、社内行事の種類も豊富
任せてもらえる環境
幅広い年齢層の人が活躍
勤務時間外の付き合いが多い
：住宅型有料老人ホーム
募集要項
| 雇用形態 |
正社員 |
| 給与 |
月給198,900円～218,900円 |
| 待遇 |
［給与内訳］
基本給 175,000円
資格手当 介護福祉士：10,000円～20,000円
職務手当 経験加算有り
精勤手当 20,000円
住宅手当 賃貸・持家 有
夜勤手当 約3,900円/月
※月の勤務数を時間数に変えて深夜加算分を算出
通勤手当
［賞与］
有 年2回（実績 2か月分)
［昇給］
有 年1回
［加入保険］
社会保険完備(健康 厚生 雇用 労災)
[退職金制度]
有 勤続2年以上 |
| 職種 |
介護職/正社員/介護施設 |
| 仕事内容 |
施設内における介護業務をお任せします。
食事介助や排泄介助、入浴介助、移動介助、シーツ交換、環境整備などの身の回りのお世話を中心におこなって頂きます。 |
| 求める人材 |
介護福祉士 / 介護職員実務者研修(介護職員基礎研修・ホームヘルパー1級) / 介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
|
| 勤務時間 |
早出06:30～15:30
日勤09:00～18:00
遅出11:00～20:00
夜勤16:30～翌09:00
休憩60分
夜勤のみ休憩120分 |
| 休日・休暇 |
4週8休
年間休日105日 |
所在地・アクセス
| 施設名 |
| 住宅型有料老人ホームゆうゆう倶楽部春日井 |
| 勤務地 |
| 愛知県春日井市下屋敷町2-6-4 |
| 最寄り駅 |
| ◇「春日井」駅 徒歩13分
|
あなたにピッタリの好条件求人をお探しします。
非公開求人も多数！
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311622
賞与3ヶ月以上、夜勤1回につき11,200円の手当がつく高待遇な施設です。
有給休暇取得率が90
％と高いだけでなく、連休も取得可能！
オンオフのメリハリをつけて働きたい方におすすめです。
：老人保健施設
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311462
シルバーハウスハートは、2014年1月にオープン！
21戸の2階建ての建物です。
愛知県内で住宅
型有料老人ホーム5つを運営しております。
基本給が180,000円～と高めの設定。
資格取得支援がある法人です。
：住宅型有料老人ホーム
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311121
・ 業務だけでなく細かいスキルやメンタル面でのフォロー体制があり、ブランクがある方でも安心して働
く事ができます。
・ 夜間帯は看護師2名、介護スタッフ2名という手厚い配置です。
・ 医療的なケアは看護スタッフ、生活面のケアは介護スタッフと、それぞれ役割分担がされていて、専門職としての役割や強みが発揮できる環境です。
・ 24時間365日、看護スタッフが常駐している施設の為、何かあっても安心の体制です。
・ スケジュールに沿ってのケアの為、残業はほとんどありません。
：住宅型有料老人ホーム
「 積極採用中 」
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311280
◇賞与実績は4.6ヶ月と多め！昇給もあるのでしっかり稼げる
◇年間休日120日以上！産休・育休取
得実績も有ります！
◇保育手当など、福利厚生充実が充実しているので、腰を据えて働けます
◇お子様の行事に合わせてのシフト調整可能！
◇制服支給！制服のクリーニングは週に2回業者が行うので、自宅での洗濯は有りません
【施設情報】
明るい雰囲気のとても環境の良い職場です！
勉強会などの教育面も整っているので、スキルアップを目指している方は必見
施設清掃も専門の業者が行うので、詰所以外の清掃業務は無し！
サポート体制充実
幅広い年齢層の人が活躍
勤務時間外の付き合いが多い
離職率が低い
：老人保健施設
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311516
◇月給25万円も可能！しっかり稼ぎたい人にオススメです
◇福利厚生が充実しているので、腰を据えて
働ける環境
◇制服上下賃与！毎日服装に迷わなくてよいので朝の時間も有意義に過ごせる！
◇産休・育休については法定通り取得でるので、女性の方も安心！
◇残業月10時間以下！プライベートの時間もきちんと取れますよ
◇最寄駅から徒歩8分と、徒歩圏内！
◇車通勤もOKなので、通いやすくて便利です！
【施設情報】
回復期リハビリテーション病棟での勤務になります！
患者様のおよそ80％が元気にご自宅に戻られ、そのサポートができます
プリセプター制度を採用されており、技術指導・精神的フォローもあり安心して働くことができる！
サポート体制充実
幅広い年齢層の人が活躍
勤務時間外の付き合いが多い
離職率が低い
：病院
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