正社員求人 ナーシングホームすずらん名古屋天白


介護職/正社員/介護施設

◇処遇改善加算、希望休返上手当など、待遇もしっかりしています
◇施設内の雰囲気◎!働きやすい環境になってます!
◇月20万円以上!昇給もあるのでしっかり稼げる
◇残業月10時間以下!仕事とプライベートの切り替えがきちんと出来る!

【施設情報】
やる気があれば管理者や施設長も目指しやすい!
キャリアアップを目指す方は全力でバックアップします!

任せてもらえる環境 
幅広い年齢層の人が活躍 
仕事のオンオフがハッキリ 
:住宅型有料老人ホーム


募集要項

雇用形態 正社員
給与 月給230,000円~
待遇 [給与内訳]
 基本給 180,000円~
 資格手当 介護福祉士:10,000円、ヘルパー:3,000円
 皆勤手当 10,000円
 夜勤手当 5,000円/回
 通勤手当 上限21,600円まで

[昇給]
 年1回(1,250円)

[加入保険]
 社会保険完備(雇用 労災 健康 厚生)

[その他]
 処遇改善加算は年2回分けて支給(施設長評価制)
 希望休返上手当 有(月2日で3,000円/月 月1日で1,000円)
 ミーティング出席手当 有(1,000円/回)
職種 介護職/正社員/介護施設
仕事内容 施設内における介護業務をお任せします。
食事介助や排泄介助、入浴介助、移動介助、シーツ交換、環境整備などの身の回りのお世話を中心におこなって頂きます。
求める人材 介護福祉士 / 介護職員実務者研修(介護職員基礎研修・ホームヘルパー1級) / 介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
勤務時間 早番07:00~16:00
日勤08:30~17:30
遅出10:00~19:00
夜勤17:00~翌09:00

休憩60分
夜勤のみ休憩120分
休日・休暇 4週8休
年間休日107日

所在地・アクセス

施設名
ナーシングホームすずらん名古屋天白
勤務地
愛知県名古屋市天白区高宮町1301-1

企業情報

企業名 株式会社Welfareすずらん
転職・就職サポートのお申し込みはこちら

あなたにピッタリの好条件求人をお探しします。
非公開求人も多数!


この求人を見た人はこんな求人もチェックしています

こちらの求人にも興味をお持ちではありませんか?

  • 住宅型有料老人ホームすずらん一宮市 イメージ
    311233

    住宅型有料老人ホームすずらん一宮市

    名岐バイパス沿いにあり、居室数27室の住宅型有料老人ホームです。 デイサービスが併設していないた め、施設内の訪問介護がメインの業務となります。 決められたスケジュールに沿って業務を行う為、過度な超過勤務やサービス残業は無く、休日出勤もほとんどありません。 施設内の雰囲気◎鍼灸接骨院を展開している会社が母体で安心して働けます。 月給20万円以上!業務量とのバランスの取れた求人です。 :住宅型有料老人ホーム 「 積極採用中 」

  • 介護老人保健施設ひきやま イメージ
    311286

    介護老人保健施設ひきやま

    博報会 いのこし病院系列の介護施設にて介護士さん募集中! 入所定員100名の介護老人保健施設です 。 研修員会を設置し、内部・外部の研修に積極的に取り組んでいます。 24時間利用可能な法人保育園がある為、子育て中の方も安心の職場です。 賞与の前年実績は4.3ヶ月!安定経営の医療法人で働いてみませんか? :老人保健施設

  • 住宅型有料老人ホームスローライフハウス琴葉ざわわ イメージ
    311399

    住宅型有料老人ホームスローライフハウス琴葉ざわわ

    尾張旭市北本地ヶ原にある住宅型有料老人ホームです。スローライフkotohaは看護師が24時間常駐 しているため、医療的ケアが必要なご利用者が多く医療的視点でケアを学ぶことができます。 「やさしさ、思いやりを大切にし、人々の幸せに貢献する」ことを目指し、チームワークを大切にする職場です。 :住宅型有料老人ホーム

  • 老人保健施設いのこし イメージ
    311287

    老人保健施設いのこし

    いのこし病院と同じ敷地内にある介護施設にて介護士さん募集中! 入所定員100名、通所定員30名の 介護老人保健施設です。 研修員会を設置し、内部・外部の研修に積極的に取り組んでいます。 24時間利用可能な法人保育園がある為、子育て中の方も安心の職場です。 賞与の前年実績は4.3ヶ月!安定経営の医療法人で働いてみませんか? :老人保健施設

  • 住宅型有料老人ホーム茶屋ヶ坂の憩エスペランサ千種 イメージ
    311387

    住宅型有料老人ホーム茶屋ヶ坂の憩エスペランサ千種

    入居者は高齢者の方はもちろん、障がいや難病を抱える方もいます。 医療依存度は基本的に低いものの高 い人の受け入れも行っていて、看護師の夜間帯常駐はありません。 看護師の指示の下で痰の吸引や経管栄養を行う機会が多い為、多くの介護職員が入職後に喀痰吸引等研修の資格を取得。 資格取得支援制度があり、取得にかかる費用は会社が立て替えてくれます。 また、職員の入職時には必ず導入研修を実施。 資格や経験の有無に関わらず、一人ひとりに合わせた研修を行います。 入職後も先輩がペアで研修を行いますので、ブランクが長くて不安な方や経験が浅い方も安心です。 :住宅型有料老人ホーム