日進老人保健施設
介護職/正社員/介護施設
賞与4か月分と自分の頑張りが評価されるので、仕事へのモチベーションが断然違いますよ！
休日も年間121日間と多く、家事・子育てとの両立も可能な職場です！また、子育て中の方には保育手当もあり！ご応募をお待ちしています！
【施設情報】
周りは長閑な田園地帯で、近くには愛・地球博記念公園などもあり、緑豊かな環境にあります。あたたかな雰囲気で、地域社会との結びつきを大切にしながら、利用者様の自立をお手伝いする施設です。
サポート体制充実
若い人が活躍
服装の自由度が高い
仕事のオンオフがハッキリ
離職率が低い
：老人保健施設
募集要項
| 雇用形態 |
正社員 |
| 給与 |
月給212,600円～257,400円 |
| 待遇 |
［給与内訳］
基本給 143,600円～168,400円
調整手当 15,000円
職能給 19,000円～
住宅手当 ～20,000円まで
(独身または世帯主のみ)
夜勤手当 7,000円/回
（日・祝＋1,800円/日）
扶養手当 配偶者 5,000円
子（１人一律） 2,000円
通勤手当 ～28,000円まで
育児手当 0歳～3歳 20,000円
4歳～6歳 10,000円
保育手当 保育料の実質支給
※夜勤2回の条件あり
［昇給］
有 年1回
［賞与］
有 年2回 （実績4ヶ月分 ）
［退職金制度］
有 （勤続3年以上）
［加入保険］
雇用 労災 健康 厚生 |
| 職種 |
介護職/正社員/介護施設 |
| 仕事内容 |
老人保健施設内における介護業務をお任せします。
主な仕事内容は、高齢者の食事介助や排泄介助、入浴介助、移動介助、シーツ交換などの身体介護を中心におこないます。また在宅復帰に向けて機能訓練を目的とした入所者の方もいるため、医学的な指導のもと介護業務以外にリハビリ補助をおこなう場合もあります。 |
| 求める人材 |
介護福祉士 / 介護職員実務者研修(介護職員基礎研修・ホームヘルパー1級) / 介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
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| 勤務時間 |
早出07:30～16:15
日勤08:45～17:30
遅出10:30～19:30
夜勤16:45～翌09:45
休憩45分
夜勤のみ休憩90分 |
| 休日・休暇 |
シフト制 週休2日制
年間休日 121日間 |
所在地・アクセス
| 施設名 |
| 日進老人保健施設 |
| 勤務地 |
| 愛知県日進市北新町二段場920-10 |
| 最寄り駅 |
| ◇芸大通駅
◇長久手古戦場駅
|
あなたにピッタリの好条件求人をお探しします。
非公開求人も多数！
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2008年に開設した高蔵寺ニュータウンにある大型（121名定員）の介護付き有料老人ホームです。
幅広い年齢層のスタッフが活躍している施設です。お互いに助け合うことのできる環境づくりに力を入れておりスムーズな連携を取りながら仕事に取り組んでいます。介護スタッフ、看護スタッフ、リハビリスタッフ多職種が連携しご利用者のニーズに沿ったサービスを提供しています。
：介護付有料老人ホーム
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311381
◇月給26万以上！福利厚生が充実しています
◇年間休日117日！GW等の休暇もしっかりあるので、
私生活の時間がしっかり取れる！
◇昇給有り！賞与実績4か月で一時金も有り！高待遇です
◇仕事のオンオフがハッキリしていますが年に1回忘年会・新年会有り！
◇制服があるので、服に迷わず出勤できます
◇車通勤可！無料駐車場もあります！
◇寮があるので、通いにくい方でも安心
【PRポイント】
お子様の行事等でのシフト調整も柔軟に対応！
館内設備が充実！ホテルのような居心地の良い環境を心がけている施設！
：住宅型有料老人ホーム
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311721
年間休日120日！高給与！運営法人の医療法人羊蹄会は、働きやすい職場環境作りに取り組んでいる「愛
知県ファミリー・フレンドリー認証法人」です。
最寄り駅の大山寺駅より徒歩10分の場所にある、診療所併設の定床136名・通所定員60名の介護老人保健施設です。
診療所から開業し、在宅介護、施設入院・入所と医療と介護を一体として地域の人々が安心して暮らしていただける法人を目指しています。
：老人保健施設
「 積極採用中 」
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311399
尾張旭市北本地ヶ原にある住宅型有料老人ホームです。スローライフkotohaは看護師が24時間常駐
しているため、医療的ケアが必要なご利用者が多く医療的視点でケアを学ぶことができます。
「やさしさ、思いやりを大切にし、人々の幸せに貢献する」ことを目指し、チームワークを大切にする職場です。
：住宅型有料老人ホーム
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311507
◇日勤のみ！デイケアでのお仕事！
◇日曜固定休み、年間休日110日！
◇高待遇！賞与実績3ヶ月～
3.4ヶ月！
◇福利厚生充実！医療補助、懇親会費補助、永年勤続表彰、社員旅行など！
《職場の人間関係》
看護職、介護職の連携がうまく機能しており、どちらが「上」「下」という概念がなく、しっかりとした協力体制のもと仕事ができる環境です。スタッフの年齢は30代～50代の方が活躍しており、互いに尊重し合える風通しの良い職場！
【PRポイント】
従来型の施設ではありますが、規定基準配置よりも手厚い人員体制をとっているため、個々の負担を減らし協力し合える体制があります。スタッフ間のコミュニケーションも円滑に取れているため、転職してきたばかりの方でも馴染みやすい環境です。
また医療機関（健診グループ）が母体の為、安定した経営力が魅力です。
サポート体制充実
幅広い年齢層の人が活躍
仕事のオンオフがハッキリ
離職率が低い
：デイケア
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