介護老人保健施設みなみ
ケアマネージャー/正社員
この度、事業拡大につき人員(ケアマネジャー)の募集となります。
パソコンを使用してのお仕事になりますので、パソコンについては基礎知識がある人を
対象としています。福利厚生では残業10時間以下となっていて、車・バイク等の通勤もOKです。休暇については、リフレッシュ休暇8日・年末年始4日と心と体を十分に休めていただけるようになっています。
勤務はシフト制です。頑張っている方には賞与4.4か月分と評価もしっかりさせていただいています。
:老人保健施設
募集要項
| 雇用形態 |
正社員 |
| 給与 |
月給215,000円~235,000円 |
| 待遇 |
[給与内訳]
基本給 188,000円~208,000円
職務手当 12,000円~12,000円
勤務手当 12,000円~12,000円
皆勤手当 3,000円
通勤手当 月上限 30,000円まで支給
[賞与]
あり 前年度実績 年2回・計4.40月分
[加入保険]
厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険 |
| 職種 |
ケアマネージャー/正社員 |
| 仕事内容 |
周辺地域在住のご利用者のケアプラン作成等、居宅介護支援業務全般をお任せ致
します。 |
| 求める人材 |
介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
|
| 勤務時間 |
08:30-17:00
休憩時間(日勤) 90分
時間外 月平均10時間 |
| 休日・休暇 |
シフト制
リフレッシュ休暇 8日
年末年始 4日 |
所在地・アクセス
| 施設名 |
| 介護老人保健施設みなみ |
| 勤務地 |
| 愛知県一宮市上祖父江字小稲葉1番地 |
| 最寄り駅 |
| ◇萩原駅
◇玉野駅
|
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非公開求人も多数!
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◇施設内に託児所有!子育て中の方も安心して仕事に専念が出来ます!
◇年間休日114日!お休みが
多めなので、しっかり休養の時間も取れます
◇21時~のショート夜勤!身体の負担が少ない!
◇有給休暇取得率80%以上と有給が取得しやすい環境です
◇育休・産休取得実績あり!女性のライフイベントに合わせた働き方が可能!
【施設情報】
介護と看護のチームワークがバッチリ取れているので、業務がスムーズにしやすい!
女性も働きやすい職場なので、家事や子育てと両立できる
サポート体制充実
幅広い年齢層の人が活躍
勤務時間外の付き合いが多い
離職率が低い
:住宅型有料老人ホーム
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◇賞与3.0か月。退職金と昇給もあり!腰を据えて働けます
◇定員80名のユニット型です。
◇毎月
2日間希望休有り!お子様の行事等でも柔軟に対応!
【PRポイント】
入社後1年間は教育係の先輩が1年間就くので、安心して働けます!
認知症ケアに力を入れています。
:特別養護老人ホーム
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◇資格取得支援有り!働きながら自身のスキルアップも可能!しっかりサポート!
◇昇給・賞与・退職金
有!月給も20万円以上可能です
◇産休・育休取得実績有り!福利厚生もしっかりしています!
◇定員100名のユニット型特養に18名のショートステイ、36名の介護付き有料、51戸の高専賃が併設しています。
※施設情報
法人内でのキャリアプランに種類があるので、自分に合った働き方が出来ます
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国の規準(3人:1人)の約倍である最大で3人の利用者様に2人の介護スタッフを配置し、
さら
に看護師も24時間体制と手厚い人員体制の住宅型有料老人ホームです。
フロア担当制を取っており、入居者様1人1人に寄り添った介護が可能です。
:住宅型有料老人ホーム
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介護を総合的にサポートしている特別養護老人ホームです。
お仕事内容としては、利用者様の日常生活が
潤いのある満ちた生活になるように少し手を貸してあげていただきたいと思います。
また、働いていただく皆様の生活も充実できるように、福利厚生など待遇はしっかりとフォローしています。
生きた良い介護を一緒にできたらいいなと思っています。
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