老人保健施設ウエルネス守山
介護職/正社員/介護施設
◇職員の定着率も良く、スタッフ間の連携が取れています
◇30代から40代の職員が多く、風通しもバッチリ!
◇月給25万円以上も可能!賞与実績は4.3ヶ月分
◇年間休日111日!趣味などプライベートとも両立しやすい!
◇男性スタッフが多めなので、男性の方ものびのびと働ける
◇制服が支給されるので、私服が汚れる心配もありません!
【施設情報】
夜勤帯は各介護スタッフは各フロアに1名、看護師は1名常駐!
離職率が低く、働きやすい環境が整っています
内部研修あるよ、意見を聞いてもらいやすい
サポート体制充実
若い人が活躍
仕事のオンオフがハッキリ
離職率が低い
:老人保健施設
募集要項
雇用形態 |
正社員 |
給与 |
月給220,000円~265,000円 |
待遇 |
[給与内訳]
基本給 140,000円~160,000円
職務手当 10,000円
精勤手当 5,000円
調整手当 10,000円
資格手当 15,000円
住宅手当 上限25,000円
夜勤手当 8,000円/回
扶養手当 配偶者15,000円、子10,000円(2人目まで)
通勤手当 上限20,000円
[賞与]
賞与あり 前年度実績 年2回・計4.30月分
[加入保険]
加入保険 雇用 労災 健康 厚生
[退職金]
有/入社3年後
[車通勤]
可/駐車場無料 |
職種 |
介護職/正社員/介護施設 |
仕事内容 |
老人保健施設内における介護業務をお任せします。
主な仕事内容は、高齢者の食事介助や排泄介助、入浴介助、移動介助、シーツ交換などの身体介護を中心におこないます。また在宅復帰に向けて機能訓練を目的とした入所者の方もいるため、医学的な指導のもと介護業務以外にリハビリ補助をおこなう場合もあります。 |
求める人材 |
介護福祉士 / 介護職員実務者研修(介護職員基礎研修・ホームヘルパー1級) / 介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
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勤務時間 |
早出06:30~15:30
早出07:00~16:00
日勤09:30~18:30
遅出11:00~20:00
夜勤17:00~10:00
休憩時間60分 |
休日・休暇 |
シフト制
年間休日111日
有給休暇 |
所在地・アクセス
施設名 |
老人保健施設ウエルネス守山 |
勤務地 |
愛知県名古屋市守山区中新4番31号 |
最寄り駅 |
◇「小幡」駅 徒歩8分
◇「瓢箪山」駅 徒歩9分
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あなたにピッタリの好条件求人をお探しします。
非公開求人も多数!
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◇年間休日122日以上!愛知県職員と同等の給与・休日と公務員待遇!
◇住宅手当上限27,000円
と高待遇!
◇賞与3.8か月分
◇男女の偏りがなく、風通しの良い雰囲気!
【PRポイント】
回復期リハビリテーション病院での介護福祉士は、「看護助手」ではありません!回復期リハビリテーション病棟は歴史が浅く、一般病棟における看護助手業務と間違えられることがありますが、介護福祉士としての基準配置があり介護業務に専念できます。
介護施設との違いは、リハビリ専門の病院であることです。脳梗塞や心筋梗塞などの特定の疾患を患った方だけが入院することができる施設で、入院当初は病気の後遺症で歩けない…話せない…状態の方が、退院時には自力で生活ができるまでに回復します。
回復するまでの過程を一緒にリハビリや機能訓練をしていく喜びを感じることができる職場です。
サポート体制充実
若い人が活躍
仕事のオンオフがハッキリ
離職率が低い
:病院
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311406
未経験者歓迎!!経験を積んだ先輩たちがしっかり優しく教えます!安心してご応募ください!
土日はお
休みなので、プライベートはお友達やご家族とゆっくり過ごせます。とても働きやすい環境ですよ。
家事や育児と両立可能な主婦歓迎求人です!産休・育休取得も積極的に行っています!結婚しているから…子どもがいるから…と仕事をあきらめるの、もう終わりにしませんか
:居宅介護支援事業所
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311486
2008年に開設した高蔵寺ニュータウンにある大型(121名定員)の介護付き有料老人ホームです。
幅広い年齢層のスタッフが活躍している施設です。お互いに助け合うことのできる環境づくりに力を入れておりスムーズな連携を取りながら仕事に取り組んでいます。介護スタッフ、看護スタッフ、リハビリスタッフ多職種が連携しご利用者のニーズに沿ったサービスを提供しています。
:介護付有料老人ホーム
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311154
高待遇のお仕事です。医療法人財団善常会のグループ法人で福利厚生が充実しています。
賞与あり!«
昨年度実績4.3ヶ月»自分の頑張りが評価されるので、仕事へのモチベーションが断然違います!
定員80名のユニット型特養のため、ご利用者に近いケアが実践できます。
2019年4月にはオレンジタウン笠寺Ⅱが隣に開設し、ますます地域に根ざした活動に力を入れています。
:特別養護老人ホーム
「 積極採用中 」
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311373
◇産休・育休取得実績有り!職場復帰もしやすい!
◇産休・育休復帰後の時短勤務も相談可能なので、育
児と両立できる!
◇制服上下有り!服装で毎日悩むこともありません
◇外部研修の他、年間を通じて定期的に施設研修を行っています!
◇介護職と看護職間も含め、施設内のチームワークバッチリです
【施設情報】
資格取得支援制度もあるので、スキルアップ可能!
ベテランの方だけではなく、若い職員も活躍できる環境を目指しています
サポート体制充実
幅広い年齢層の人が活躍
仕事のオンオフがハッキリ
離職率が低い
:特別養護老人ホーム
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