住宅型有料老人ホームかみすげの憩エスペランサ名東
介護職/正社員/介護施設
入居者は高齢者の方はもちろん、障がいや難病を抱える方もいます。
医療依存度は基本的に低いものの高い人の受け入れも行っていて、看護師の夜間帯常駐はありません。
看護師の指示の下で痰の吸引や経管栄養を行う機会が多い為、多くの介護職員が入職後に喀痰吸引等研修の資格を取得。
資格取得支援制度があり、取得にかかる費用は会社が立て替えてくれます。
また、職員の入職時には必ず導入研修を実施。
資格や経験の有無に関わらず、一人ひとりに合わせた研修を行います。
入職後も先輩がペアで研修を行いますので、ブランクが長くて不安な方や経験が浅い方も安心です。
：住宅型有料老人ホーム
募集要項
| 雇用形態 |
正社員 |
| 給与 |
月給190,000円～ |
| 待遇 |
月給190,000円～
資格手当(初任者研修(ヘルパー2級))2,000円、処遇改善手当16,000円、皆勤手当5,000円、調整手当67,000円、通勤手当30,000円/月(上限)
※夜勤手当は6回目から7,000円/1回支給
※夜勤手当5回分までは調整手当に含む(回数問わず一律支給)
給与支払日：毎月末日締 翌月25日支払い
昇給年1回(法人業績による)
賞与年2回(前年度実績2.0ヶ月分)
試用期間：3ヶ月(時給1,100円～)
マイカー通勤可
社会保険完備(健康保険・雇用保険・労災保険・厚生年金)
定年65歳
資格取得支援あり |
| 職種 |
介護職/正社員/介護施設 |
| 仕事内容 |
住宅型有料老人ホームにおける介護業務をお任せします。
食事介助や排泄介助、入浴介助、移動介助、シーツ交換、環境整備などの身の回りのお世話を中心におこなって頂きます。 |
| 求める人材 |
介護福祉士 / 介護職員実務者研修(介護職員基礎研修・ホームヘルパー1級) / 介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
|
| 勤務時間 |
07:30～16:30(休憩60分)
09:00～18:00(休憩60分)
12:00～21:00(休憩60分)
16:30～09:30(休憩120分)
時間外月平均5時間程度 |
| 休日・休暇 |
シフト制(月8日休み) 年間休日107日
有給休暇(法定通り)、産前・産後休暇、育児休暇 |
所在地・アクセス
| 施設名 |
| 住宅型有料老人ホームかみすげの憩エスペランサ名東 |
| 勤務地 |
| 愛知県名古屋市名東区上菅2-207 |
| 最寄り駅 |
| ◇上社駅より徒歩20分
|
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非公開求人も多数！
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◇曜日固定相談可能！仕事のオンオフもハッキリしているので私生活のスケジュールが組みやすい
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に住む職員がほとんどで、地域に還元する介護サービスを提供している施設！
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サポート体制充実
若い人が活躍
服装の自由度が高い
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離職率が低い
：訪問介護
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◇経験者優遇！月4回程度の勤務で、Wワーク可能
◇夜勤の勤務時間が短めで、身体の負担が少ない！
【施設情報】
「鹿山」バス停徒歩5分と好立地！近くにはスーパーや喫茶店もあります。
イベントも盛りだくさんで、入居者様に楽しんでいただける工夫が満載です
サポート体制充実
若い人が活躍
勤務時間外の付き合いが多い
離職率が低い
：夜勤専従
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311666
2019年9月愛西市北一色町に開設したナーシングホーム寿々愛西（25名定員）です。
医療的ケアが
必要な方でも安心して過ごして頂けるコンセプトの施設です。
教育に力を入れており、実務者研修・喀痰吸引研修・介護福祉士受験対策講座など受講する事が可能です。
医療必要度が高いご利用者が入居しているため医療的ケアのスキルを高めることができます。
：住宅型有料老人ホーム
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賞与最大3.5か月分！頑張った分、ちゃんと自分にかえってきます。
資格取得支援があるので、働きな
がらスキルアップをすることができる環境が揃っていますよ！
利用者様中心の考えが根本にあり、皆モチベーションが高く、利用者様に寄り添った介護をしています。
ウッドデッキでＢＢＱができたり、滝がライトアップされたりと、こだわり溢れた施設で一緒に働きましょう！
【施設情報】
・施設に併設されている、デイサービスがお休みの水曜日に施設を開放しています。
・利用者様一人一人に担当の医師とケアマネージャーがついています。
・クッション性のある床で床暖房が入っています。
・ナースコールの音漏れがないです。
・炭酸浴があります。
任せてもらえる環境
若い人が活躍
服装の自由度が高い
勤務時間外の付き合いが多い
離職率が低い
：サービス付き高齢者向け住宅
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311771-2
複数施設を展開する法人で有料老人ホームで施設長候補求人です。
年収応相談。前職考慮していただけま
す。
施設長までキャリアアップが見えていますので年収ベースも期待していただけます。
幅広い年代の職員が活躍する職場です。
お陰様で入居者様の問い合わせが多く、入居者促進の営業活動は基本的にほとんどありません。
管理職の経験をこれから積んでいきたい方でも、
サポートを受けながら成長していただける環境です。
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