ケアプラン・ニッケあま(居宅)
ケアマネージャー/正社員
東証一部上場の大企業を母体に持つ安定した環境で、腰を据えて働いてみませんか
「ケアプラン・ニッケあま」では、評価制度が整っており、頑張った分収入アップ等で自分にしっかり返ってくる職場です。今までの経験を活かせる職場ですよ!
また、2016年1月時点でケアマネは1人なので、人間関係などの心配なく安心してお仕事に専念していただけます。是非ご応募お待ちしております。
サポート体制充実
若い人が活躍
服装の自由度が高い
勤務時間外の付き合いが多い
離職率が低い
:居宅介護支援事業所
募集要項
雇用形態 |
正社員 |
給与 |
月給235,000円 |
待遇 |
[給与内訳]
基本給150,000円
資格手当 40,000円
地域手当 30,000円
扶養手当 12,500円
処遇改善手当 15,000円
残業手当支給別途有(居宅残業月平均30H程)
[昇給]
あり 年1回
[賞与]
あり 年2回(実績1~2ヶ月)
[退職金制度]
あり 勤続3年以上
[加入保険]
雇用 労災 健康 厚生 |
職種 |
ケアマネージャー/正社員 |
仕事内容 |
周辺地域在住のご利用者のケアプラン作成等、居宅介護支援業務全般をお任せ致します。 |
求める人材 |
介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
|
勤務時間 |
09:00~17:30
休憩45分 |
休日・休暇 |
シフト制週休2日
年間休日100日間 |
所在地・アクセス
施設名 |
ケアプラン・ニッケあま(居宅) |
勤務地 |
愛知県あま市甚目寺権現97-2 |
最寄り駅 |
◇七宝駅 徒歩14分
◇甚目寺駅 徒歩14分
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あなたにピッタリの好条件求人をお探しします。
非公開求人も多数!
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311508
◇賞与実績3ヶ月~3.4ヶ月!夜勤手当9,000円と高待遇!
◇福利厚生充実!医療補助、懇親会費
補助、永年勤続表彰、社員旅行など!
◇月9日以上休み、年間休日110日
《職場の人間関係》
看護職、介護職の連携がうまく機能しており、どちらが「上」「下」という概念がなく、しっかりとした協力体制のもと仕事ができる環境です。スタッフの年齢は30代~50代の方が活躍しており、互いに尊重し合える風通しの良い職場!
【PRポイント】
従来型の施設ではありますが、規定基準配置よりも手厚い人員体制をとっているため、個々の負担を減らし協力し合える体制があります。スタッフ間のコミュニケーションも円滑に取れているため、転職してきたばかりの方でも馴染みやすい環境です。
また医療機関(健診グループ)が母体の為、安定した経営力が魅力です。
サポート体制充実
幅広い年齢層の人が活躍
仕事のオンオフがハッキリ
離職率が低い
:老人保健施設
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◇介護福祉士のスタッフがが全体の60%!安心して働ける!
◇車通勤OKで、無料駐車場もあります!
通いやすくて便利
◇月10回以上の夜勤!ショート夜勤なので、身体への負担が少ない!
◇実習が多め!スキルアップに力を入れています
◇昇給・賞与有ります!しっかり稼げる!サポート体制も充実!
【PRポイント】
新しい施設なので、綺麗で働きやすい!
サポート体制充実
幅広い年齢層の人が活躍
勤務時間外の付き合いが多い
離職率が低い
:夜勤専従
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研修などサポート体制があります。丁寧に指導しますので心配はいりません。
利用者様が最後まで人とし
て充実した生活が送れるように手をさしのべるお仕事になります。
とても充実感に満ちたお仕事です!!!
:住宅型有料老人ホーム
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◇ケアマネ求人!日勤のみ!残業も月10時間以下なので働きやすい!
◇昇給・賞与有り!賞与実績は4
.4ヶ月と多め!しっかり稼げます
◇年間休日115日!有給休暇取得率高め!自分の時間をしっかり作れる!
◇スタッフの年齢層のバランスが良く、風通しもバッチリ
◇職員同士の仲が良く、クラブ活動がよく行われています!
◇車通勤OK!託児所もあるので、子育て中のママさんスタッフ必見です!
【PRポイント】
建物は木をふんだんに使用し、暖かいぬくもりがある環境!
ユニットケアの先陣を切った施設
サポート体制充実
幅広い年齢層の人が活躍
勤務時間外の付き合いが多い
離職率が低い
:居宅介護支援事業所
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◇産休・育休については法定通り取得できます!女性の方必見です!
◇最寄駅から徒歩8分!車通勤も可
能!通勤面も便利です
◇頑張り次第では月給25万円も可能です!
◇福利厚生が充実!腰を据えて働けます!
◇年間休日112日!残業も月10時間以下!プライベートを充実させやすい
【施設情報】
医療法人が運営のサービス付き高齢者向け住宅での介護職です!
自立から要介護5まで、幅広い介護度のご利用者様がいらっしゃるので成長できる機会が多数!
プリセプター制度を採用されており、技術指導・精神的フォローもあります
サポート体制充実
幅広い年齢層の人が活躍
勤務時間外の付き合いが多い
離職率が低い
:サービス付き高齢者向け住宅
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