医療サービス付住宅くすのきハイツ
管理職/正社員
【施設情報】
名古屋市および近郊に3つの施設と、訪問介護事業所、訪問看護事業所、居宅介護支援事業所を運営する企業です。
・より詳しい仕事内容を知りたい方
・人間関係、実際の給与や賞与情報などを知りたい方
・入職までの流れを知りたい方
・今すぐ働きたいというお急ぎの方
:住宅型有料老人ホーム
募集要項
雇用形態 |
正社員 |
給与 |
月給280,000円~ |
待遇 |
月給280,000円~
・ 通勤手当 実費支給(法人規定に基づく)
車通勤可能
[賞与]
年2回(法人規定に基づいて、法人業績・本人の貢献度を考慮のうえ決定)
11月~4月:6月支給 / 5月~10月:12月支給
[昇給]
あり
[加入保険]
社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)
[退職金制度]
あり |
職種 |
管理職(介護)/正社員 |
仕事内容 |
くすのきハイツにて管理職としての業務全般をお任せします。(所属は施設ではなく、管理部(本部)所属となります)
介護スタッフ、ケアマネージャー、利用者様のパイプ役となり、適切な介護サービスが提供されるように調整するコーディネーターの役割を担って頂きます。 |
求める人材 |
介護保険事業または医療保険事業におけるマネジメント経験
|
勤務時間 |
日勤のみの勤務(休憩1時間)
※介護のシフトには月に4~5日程度入って頂きます。 |
休日・休暇 |
月8日 年間休日100日 |
所在地・アクセス
施設名 |
医療サービス付住宅くすのきハイツ |
勤務地 |
愛知県名古屋市北区楠4-1937 |
最寄り駅 |
◇味美駅より徒歩3分
◇味鋺駅
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あなたにピッタリの好条件求人をお探しします。
非公開求人も多数!
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311406
未経験者歓迎!!経験を積んだ先輩たちがしっかり優しく教えます!安心してご応募ください!
土日はお
休みなので、プライベートはお友達やご家族とゆっくり過ごせます。とても働きやすい環境ですよ。
家事や育児と両立可能な主婦歓迎求人です!産休・育休取得も積極的に行っています!結婚しているから…子どもがいるから…と仕事をあきらめるの、もう終わりにしませんか
:居宅介護支援事業所
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311390
プレステージケア東海は、ミサワホームグループの理念「住まいを通じて生涯のおつきあい」のもと、住宅
ディーラーであるミサワホーム東海の介護関連子会社として創業されました。
名古屋市を中心に東海エリアをカバーする高齢者向けサポートマンションプレステージシリーズを展開中です。
プレステージ小幡緑地は、名鉄瀬戸線 小幡駅から車で3分、東名阪自動車道 小幡ICから車で2分の場所にある総戸数39戸のサービス付き高齢者向け住宅です。
基本的に入居されている方は介護度が比較的軽い方が多く穏やかな雰囲気、一人ひとりとコミュニケーションを取りながらケアにあたりたい方にオススメです。
夜勤の巡視は基本的に入居スペースに入らない為、比較的夜勤帯の勤務負担は少ないです。
:サービス付き高齢者向け住宅
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311677
2019年にオープンした新しい施設です。
ホスピタリティNo.1を目指しており、おもてなしの心を
大切に働いていきたい方におすすめです。
専任のトレーナーがついて指導を行うなど教育に力を入れているため、未経験の方も安心です。
:サービス付き高齢者向け住宅
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311508
◇賞与実績3ヶ月~3.4ヶ月!夜勤手当9,000円と高待遇!
◇福利厚生充実!医療補助、懇親会費
補助、永年勤続表彰、社員旅行など!
◇月9日以上休み、年間休日110日
《職場の人間関係》
看護職、介護職の連携がうまく機能しており、どちらが「上」「下」という概念がなく、しっかりとした協力体制のもと仕事ができる環境です。スタッフの年齢は30代~50代の方が活躍しており、互いに尊重し合える風通しの良い職場!
【PRポイント】
従来型の施設ではありますが、規定基準配置よりも手厚い人員体制をとっているため、個々の負担を減らし協力し合える体制があります。スタッフ間のコミュニケーションも円滑に取れているため、転職してきたばかりの方でも馴染みやすい環境です。
また医療機関(健診グループ)が母体の為、安定した経営力が魅力です。
サポート体制充実
幅広い年齢層の人が活躍
仕事のオンオフがハッキリ
離職率が低い
:老人保健施設
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311529
◇幅広い年齢層のスタッフが活躍!小さなお子様が居られるママさん介護士も在籍!
◇協力しあえる環境
で、育児に理解のある職場!子育て相談等もしています
◇ライフワークバランスを尊重したい方にオススメです!
◇昇給有り!賞与は実績4か月分!退職金制度も完備です!
◇仕事のオンオフがハッキリしているので、過度なスタッフ間の交流は少ないです
◇サポート体制が充実しているので、介護経験がなくても丁寧に指導!
【PRポイント】
長く安定して働くことができる環境作りに取り組んでいる施設!
母体となる医療法人では病院、老人保健施設、透析事業など愛知県に密着した活動を展開!
サポート体制充実
若い人が活躍
仕事のオンオフがハッキリ
離職率が低い
:特別養護老人ホーム
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