香流川翔裕園
介護職/正社員/介護施設
グループ職員数2,500名を超える元気村グループの一員として、2019年7月にオープンしました。
元気村グループは、埼玉県に本部があり、5つの社会福祉法人からなるグループ法人です。
現在、秋田県・宮城県・埼玉県・茨城県・千葉県・東京都・愛知県・福岡県・熊本県で40施設を運営しております。
香流川翔裕園は、特別養護老人ホーム、グループホーム、小規模多機能型居宅介護を有する複合型介護施設です。
地域密着型特別養護老人ホーム特養:2ユニット20名
グループホーム:2ユニット18名
小規模多機能型居宅介護:登録25名・通い15名・泊り8名
:特別養護老人ホーム
募集要項
雇用形態 |
正社員 |
給与 |
月給188,770円~ |
待遇 |
月給188,770円~
キャリア促進手当(基本給の10%)、資格手当(介護福祉士10,000円、実務者7,000円、初任者3,000円)、処遇改善手当20,000円、夜勤手当4,000円、住宅手当20,000円(該当者)、扶養手当(配偶者・子供)、役職手当、業務手当、正月手当5,000円/日、残業手当、通勤手当50,000円(上限)
昇給(年1回)
賞与(年2回)
マイカー通勤可能(無料駐車場あり)
社会保険完備(健康保険・雇用保険・労災保険・厚生年金)
退職金制度あり
健康診断(年2回)
予防接種
食事代補助
海外研修旅行
海外語学留学制度
グループ美容クリニック社割制度
資格取得支援制度 |
職種 |
介護職/正社員/介護施設 |
仕事内容 |
施設における介護業務をお任せします。
食事介助や排泄介助、入浴介助、移動介助、シーツ交換、環境整備などの身の回りのお世話を中心におこなって頂きます。 |
求める人材 |
介護福祉士 / 介護職員実務者研修(介護職員基礎研修・ホームヘルパー1級) / 介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
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勤務時間 |
07:00~16:00(休憩60分)
09:00~18:00(休憩60分)
13:00~22:00(休憩60分)
22:00~07:00(休憩60分) |
休日・休暇 |
月9~10休 年間休日112日
有給休暇、介護休暇、産休育休 |
所在地・アクセス
施設名 |
特別養護老人ホーム香流川翔裕園 |
勤務地 |
愛知県名古屋市名東区香流一丁目101番地 |
最寄り駅 |
◇東山線 一社駅から循環バス 下坪バス停より徒歩1分
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非公開求人も多数!
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◇子育て中の方必見!託児所有り!仕事中も安心できる!
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【施設情報】
地域包括ケア病棟、回復期リハビリテーション病棟、療養型病棟での勤務!
看護師、理学療法士、作業療法士の方々と、医療に近しい現場で働く事ができるので、スキルアップの機会が多いです
労務関係は法人から厳しいチェックが入っていますので、残業手当はしっかり付き、有給の取得率も高くなっており、長く働きやすい環境!
サポート体制充実
幅広い年齢層の人が活躍
仕事のオンオフがハッキリ
離職率が低い
:病院
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「長寿をたのしむ」をコンセプトとしている、社会福祉法人長寿会が平成19年4月にOPENしたユニッ
ト型の特別養護老人ホームです。
託児所があり、お子様がいる方も安心して働くことができる愛知県ファミリー・フレンドリー企業です。
資格補助制度やサポート体制も充実!
「老人ホームって暗くて臭いが気になりそう…」そのようなイメージは全くなく、ご利用者様とのティータイムには珈琲の香りが漂ってきそうな思わず住みたくなるような施設です。
:特別養護老人ホーム
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岡崎市の医療を支える宇野病院が母体となり、2015年に開設された地域密着型特別養護老人ホームです
。有名な建築士がデザインした建物は、一見介護施設には見えない特徴的な建物です。
レクリエーションや制作物など積極的にご利用者との交流を図り、生活の中に変化をつける工夫をしています。
特別養護老人ホーム29名定員、ショートステイ11名定員(計40名定員)
:特別養護老人ホーム
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・ 24時間365日、看護スタッフが常駐している施設の為、何かあっても安心の体制です。
・ スケ
ジュールに沿ってのケアの為、残業はほとんどありません。
・ 夜間帯は看護師2名、介護スタッフ2名という手厚い配置です。
・ 医療的なケアは看護スタッフ、生活面のケアは介護スタッフと、それぞれ役割分担がされていて、専門職としての役割や強みが発揮できる環境です。
・ 業務だけでなく細かいスキルやメンタル面でのフォロー体制があり、ブランクがある方でも安心して働く事ができます。
:住宅型有料老人ホーム
「 積極採用中 」
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◇お休み多め!年間休日115日、夏季休暇4日、年末年始休暇6日!
◇22時入り、8時間のショート
夜勤!
◇2016年4月開設!新しくて綺麗な職場
【PRポイント】
「日本で一番いきいきと働ける施設」を目指しています!!
新卒からの若いスタッフも多く、職場はいつも明るい雰囲気です!
サポート体制充実
若い人が活躍
服装の自由度が高い
勤務時間外の付き合いが多い
:特別養護老人ホーム
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