介護付有料老人ホームゆうえん東海
介護職/正社員/介護施設
人員を多く配置しているので、一人一人の利用者の方に寄り添って理想的な介護ができます。
また、人員が多いので、安心して働して働けます。
人間関係の良いとても働きやすい施設です
月残業10時間以下の求人です。時間を気にして働くストレスとは無縁の職場で、気持ちよく働きましょう！
：介護付有料老人ホーム
募集要項
| 雇用形態 |
正社員 |
| 給与 |
月給196,000円 |
| 待遇 |
［給与内訳］
基本給 173,000円～253,000円
諸手当
超過勤務手当
夜勤手当4,000円／回 （夜勤４回程度／月）
資格手当3,000円～
処遇改善加算手当 年間 約25万円
通勤手当 実費支給 上限なし
［賞与］
あり 前年度実績 年2回・計3.00月分
［加入保険］
雇用 労災 健康 厚生 |
| 職種 |
介護職/正社員/介護施設 |
| 仕事内容 |
施設内における介護業務をお任せします。
食事介助や排泄介助、入浴介助、移動介助、シーツ交換、環境整備などの身の回りのお世話を中心におこなって頂きます。 |
| 求める人材 |
介護福祉士 / 介護職員実務者研修(介護職員基礎研修・ホームヘルパー1級) / 介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
|
| 勤務時間 |
交替制あり
1）07:00～16:00
2）08:30～17:30
3）12:00～21:00
4）16:00～01:00
5）00:00～09：00
＊就業時間（１）～（５）でシフト制勤務になります。
休憩時間 60分
時間外あり 月平均5時間 |
| 休日・休暇 |
週休二日 毎週
勤務シフトに基づく週休２日
年間休日数 113日
＊内訳 年間休日107日
特別休暇 6日
育児休業取得実績 あり
有給休暇は毎年４月に付与 |
所在地・アクセス
| 施設名 |
| 介護付有料老人ホームゆうえん東海 |
| 勤務地 |
| 愛知県東海市富木島町新道才66-1 |
| 最寄り駅 |
| ◇太田川駅
◇共和駅
|
あなたにピッタリの好条件求人をお探しします。
非公開求人も多数！
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311559
チームワーク抜群！幅広い年齢層のスタッフがいるので、風通しもよく関係性良好です。
賞与あり！自分
の頑張りが評価されるので、仕事へのモチベーションが断然違います！
フォロー体制、サポート体制がしっかり整った職場です！最初は不安なことも多いと思いますが、チームの一員として一緒にがんばりましょう！
：訪問介護
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◇月給20万円以上！昇給や賞与もあります
◇夜勤常勤の求人！しっかり稼ぎたい方必見です！
◇資格
取得支援あり！働きながらスキルアップも可能
◇食事手当や処遇改善加算など、福利厚生が充実しています！
◇最寄駅から徒歩3分！駅近なので通いやすい！
【PRポイント】
和気あいあいとした、アットホームな施設
年齢層も幅広く、生き生きと仕事が出来、笑顔があふれる環境！
サポート体制充実
若い人が活躍
仕事のオンオフがハッキリ
離職率が低い
：住宅型有料老人ホーム
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高岳駅徒歩10分で、通勤しやすい！
無料の駐車場もあり、車通勤も可能です。
また、内部研修・外
部研修が整っており、スキルアップをしながら働いていただけます。
実際に働いている方も、プロ意識が高く、サービス精神が旺盛な方ばかり！
慣れるまではしっかりサポートしますが、その後は色んなことをお任せいたします。
問題点を改善し、働く者皆でよりよい施設にしていきましょう！
：老人保健施設
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311744
愛知県・岐阜県にてグループホームと小規模多機能型居宅介護を運営する、あかりグループ(株式会社プラ
ス)のグループホームで介護スタッフを募集しています。
11月より株式会社ソラスト(東証一部上場)のグループ企業となりました。
1ユニット定員9名の施設で、認知症高齢者の介護に特化した地域密着型の小規模介護施設です。
共同生活を営む、自宅に近い生活環境の施設です。
要介護度別入所者数(要介護1…1人、2…2人、3…4人、4…2人)
夜勤は身体への負担が少ないショートタイプ！
定年は70歳と長期に亘って勤務のできる環境です。
：グループホーム
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◇年間休日122日以上！愛知県職員と同等の給与・休日と公務員待遇！
◇住宅手当上限27,000円
と高待遇！
◇賞与3.8か月分
◇男女の偏りがなく、風通しの良い雰囲気！
【PRポイント】
回復期リハビリテーション病院での介護福祉士は、「看護助手」ではありません！回復期リハビリテーション病棟は歴史が浅く、一般病棟における看護助手業務と間違えられることがありますが、介護福祉士としての基準配置があり介護業務に専念できます。
介護施設との違いは、リハビリ専門の病院であることです。脳梗塞や心筋梗塞などの特定の疾患を患った方だけが入院することができる施設で、入院当初は病気の後遺症で歩けない…話せない…状態の方が、退院時には自力で生活ができるまでに回復します。
回復するまでの過程を一緒にリハビリや機能訓練をしていく喜びを感じることができる職場です。
サポート体制充実
若い人が活躍
仕事のオンオフがハッキリ
離職率が低い
：病院
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