医療対応住宅型有料老人ホームとまり樹池上台
ケアマネージャー/正社員
職員同士の関係も良好!働きやすい環境で気持ちのよい介護を提供してください。
勤務は8:30~17:30となっており、残業もありませんので育児・家事などの両立もでき、
育休・産休もありますので、働きやすい環境になってます。
月給は24万円以上で高収入の待遇です。
:居宅介護支援事業所
募集要項
雇用形態 |
正社員 |
給与 |
月給240,000円~265,000円 |
待遇 |
[諸手当]
通勤手当/実費支給 上限あり 月額:14,000円
[加入保険]
雇用・労災・健康・厚生 |
職種 |
ケアマネージャー/正社員 |
仕事内容 |
・施設内にお住まいのご利用者のケアプラン作成、相談業務などケアマネ業務
・周辺地域在住のご利用者のケアプラン作成等、居宅介護支援業務全般 |
求める人材 |
介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
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勤務時間 |
08:30~17:30
時間外勤務なし |
休日・休暇 |
週休二日:その他4週8休(シフト制)
年間休日:110日
育児休業取得実績あり |
所在地・アクセス
施設名 |
医療対応住宅型有料老人ホームとまり樹池上台 |
勤務地 |
愛知県名古屋市緑区池上台三丁目6番地 |
最寄り駅 |
◇鳴子北駅
◇相生山駅
◇野並駅
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あなたにピッタリの好条件求人をお探しします。
非公開求人も多数!
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国の規準(3人:1人)の約倍である最大で3人の利用者様に2人の介護スタッフを配置し、
さらに看
護師も24時間体制と手厚い人員体制の住宅型有料老人ホームです。
フロア担当制を取っており、入居者様1人1人に寄り添った介護が可能です。
:住宅型有料老人ホーム
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◇賞与年3回/4.3か月分!
◇頑張り次第で、月給33万円も可能!
◇残業少なめ!
◇看護師と
介護士の隔たりが無く関係性良好!
◇離職率低め
【PRポイント】
28年目になる社会福祉法人で、地域性が高く、信頼を頂いているので安心して働いて頂けます。
夜勤もリーダーがしっかりサポートしてくれるので安心して働けます。
サポート体制充実
若い人が活躍
勤務時間外の付き合いが多い
離職率が低い
:住宅型有料老人ホーム
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大同病院が2022年11月に新しく開設予定の重症心身障害児者施設でのお仕事です。
開設までに研修
期間が3ヶ月ありますので、未経験の方でも安心です。
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◇夜勤の時間が20:45~!ショート夜勤なので、身体への負担が少ない!
◇月給20万円以上!昇給
あり!賞与実績3.9か月分
◇風通しが良い環境なので働きやすい!
◇最寄駅から徒歩3分好立地です!
◇車通勤もOK!天気の悪い日も通いやすい!
【施設情報】
独自のスキル認定制度「ケアマイスター制度」を導入しています
ケアマイスター制度導入によって、スキルの高水準・均一化をはかっています!
サポート体制充実
若い人が活躍
服装の自由度が高い
仕事のオンオフがハッキリ
離職率が低い
:特別養護老人ホーム
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令和3年12月OPEN!居室数30室の住宅型有料老人ホームです。
デイサービスが併設していないた
め、施設内の訪問介護がメインの業務となります。
決められたスケジュールに沿って業務を行う為、過度な超過勤務やサービス残業は無く、休日出勤もほとんどありません。
施設内の雰囲気◎鍼灸接骨院を展開している会社が母体で安心して働けます。
月給20万円以上!業務量とのバランスの取れた求人です。
:住宅型有料老人ホーム
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