住宅型有料老人ホームスペラの家
介護職/正社員/介護施設
◇アットホームな職場人間関係良好です！
◇賞与年2回、実績2.5か月分！
◇お子様の学校行事等でのシフト調整は、可能な限り相談にのります！
◇夜勤の時間が短めで、身体に負担が少ないので働きやすい
【PRポイント】
クリニックが母体なので、ドクター対応が非常に速いので安心です！
提携のスポーツクラブも利用可能！また、自身が母体のクリニックにかかっても、全額返金されます！
胃カメラや大腸カメラ検査も無料心身ともに健康に働けます！
任せてもらえる環境
若い人が活躍
仕事のオンオフがハッキリ
：住宅型有料老人ホーム
募集要項
| 雇用形態 |
正社員 |
| 給与 |
月給220,280円～228,740円 |
| 待遇 |
［給与内訳］
固定給195,280円～203,740円
夜勤手当 5,000円/回 （5回程度)
処遇改善加算
通勤手当
［賞与］
有 年2回（実績 2.50か月分)
［昇給］
有
［加入保険］
雇用 労災 健康 厚生 |
| 職種 |
介護職/正社員/介護施設 |
| 仕事内容 |
施設内における介護業務をお任せします。
食事介助や排泄介助、入浴介助、移動介助、シーツ交換、環境整備などの身の回りのお世話を中心におこなって頂きます。 |
| 求める人材 |
介護福祉士 / 介護職員実務者研修(介護職員基礎研修・ホームヘルパー1級) / 介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
|
| 勤務時間 |
早出06:30～15:30
昼勤08:00～17:00
遅番12:00～21:00
夜勤22:00～翌09:00
休憩60分
夜勤のみ休憩120分 |
| 休日・休暇 |
週休二日制
年間休日111日 |
所在地・アクセス
| 施設名 |
| 住宅型有料老人ホームスペラの家 |
| 勤務地 |
| 愛知県名古屋市緑区桶狭間切戸103番地 |
| 最寄り駅 |
| ◇「南大高」駅より車で5分
|
あなたにピッタリの好条件求人をお探しします。
非公開求人も多数！
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311119
2017年に開設された入居定員19名の住宅型有料老人ホームです。
ターミナルケアを含む医療依存度
が高いご利用者が入居しているため看護師が24時間常駐しています。
極力残業をしない体制づくりをしているため、オンオフのメリハリがついている職場です。
：サービス付き高齢者向け住宅
「 積極採用中 」
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311571
◇女性の方必見！育休取得実績有り女性も働きやすい環境の職場です！
◇日曜日固定休で、日勤のみのお
仕事！家事・育児とも両立しやすい！
◇制服有り！服装に悩むこともありません
◇駐車場有！無料で利用可能
◇頑張り次第では月給23万円も可！しっかりと稼げる環境！
【施設情報】
風通しが良く、アットホームな職場です
様々な介護事業を運営している法人の介護施設なので、安心感があります！
サポート体制充実
幅広い年齢層の人が活躍
服装の自由度が高い
仕事のオンオフがハッキリ
離職率が低い
：デイサービス
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311405
1階・2階・3階の3ユニットで27名定員のグループホームです。
浴室は共同で、一般浴室を両階に設
置。
要介護度の平均はおよそ3で、ご利用者様の男女比は4：6です。(要支援2の方の受け入れも行っています)
職員は13名で、そのうち有資格の介護職は15名(常勤20名)
職員の男女比は4：6くらいで、常時6名以上が出勤しています。
早番は入浴介助、遅番は食事作りが中心。夜勤者はおむつ交換や巡回・見守り、起床介助などがメイン業務となります。
夜間は3名体制で巡回を行い、交代しながら仮眠室を利用しています。
将来は管理者へのキャリアアップも可能！管理者を務めるスタッフの9割が、現場の介護スタッフからの昇進組です。
：グループホーム
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311444
◇夜勤専従求人！実働時間は14時間で日給17,500円です
◇勤務日数の相談も可能なので、私生活
の予定に合わせて働ける！
◇雰囲気も良く、働きやすい施設です
◇仕事のオンオフがハッキリ！月の残業10時間以下です！
◇マイカー通勤OK！電車通勤の場合は駅から徒歩10分！
【施設情報】
やる気があれば管理者や施設長も目指しやすい！
キャリアアップを目指す方は全力でバックアップします！
鍼灸接骨院を展開している会社が母体で安心して働けますよ
任せてもらえる環境
幅広い年齢層の人が活躍
仕事のオンオフがハッキリ
：夜勤専従
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311665
寿々グループの住宅型有料老人ホームです。
病気を抱えても、障がいを抱えてもその人らしく最期まで過
ごしていただける環境をスタッフが一眼となり協力しています。
主に終末期（ターミナル期）のご利用者様が入居しており、利用対応が必要なご利用者の入居も多くあります。喀痰吸引等資格の受講やスキルアップができる環境があります。
喀痰吸引研修は入社3ヶ月経過後、施設長推薦の上受講。会社が費用を負担します。
：住宅型有料老人ホーム
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