正社員求人 泰玄会西病院


介護職/正社員/介護施設

◇日勤のみで、17時定時!日曜も休みなので働きやすい!
◇リフレッシュ休暇が年8日間有!しっかり自分の時間が作れる!
◇育休・産休取得実績有り!働くママさんを応援
◇24時間ドクター、看護師が在籍しているので、医療面も安心!
◇賞与実績4か月分!社保完備!腰を据えて働けます

【施設情報】
出産前等の業務は体への負担を考慮しています
託児所もあるので、育休後の復帰率が高いです!

サポート体制充実 
幅広い年齢層の人が活躍 
仕事のオンオフがハッキリ 
離職率が低い 
:病院


募集要項

雇用形態 正社員
給与 月給168,000円~
待遇 [給与内訳]
 基本給 155,000円~
 勤務手当 10,000円
 皆勤手当 3,000円 
 通勤手当 法人規定により支給

[賞与]
 有 年2回(前年度実績 4か月分)

[昇給]
 有 年1回(4月)

[加入保険]
 社保完備(雇用 労災 健康 厚生)

[退職金制度]
 有 勤続3年以上

[駐車場]
 有料 月額4,000円

[託児所]
 有
職種 介護職/正社員/介護施設
仕事内容 通所リハ内における介護業務をお任せいたします。
主な仕事内容は、食事介助や入浴介助、日常生活援助、自宅までの送迎業務をおこないます。
求める人材 介護福祉士 / 介護職員実務者研修(介護職員基礎研修・ホームヘルパー1級) / 介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
勤務時間 日勤08:30~17:00

休憩60分
休日・休暇 日曜日+他
年末年始12月31日~1月3日
リフレッシュ休暇 年間8日間

所在地・アクセス

施設名
泰玄会西病院
勤務地
愛知県一宮市小信中島字郷中104番地
最寄り駅

◇「奥町」駅より車で9分


企業情報

企業名 医療法人泰玄会
転職・就職サポートのお申し込みはこちら

あなたにピッタリの好条件求人をお探しします。
非公開求人も多数!


この求人を見た人はこんな求人もチェックしています

こちらの求人にも興味をお持ちではありませんか?

  • 特別養護老人ホーム松寿苑 イメージ
    311290

    特別養護老人ホーム松寿苑

    松寿苑は特別養護老人ホームをはじめ、デイサービス、ショートステイ、居宅介護支援事業所等を併設する 介護複合施設です。 季節ごとのレクレーションやイベントに力を入れており、ご利用者の方に楽しんで頂けるよう取り組んでいます。 :特別養護老人ホーム

  • 訪問介護事業所マザー介護サービス イメージ
    311523

    訪問介護事業所マザー介護サービス

    ◇曜日固定相談可能!仕事のオンオフもハッキリしているので私生活のスケジュールが組みやすい ◇近隣 に住む職員がほとんどで、地域に還元する介護サービスを提供している施設! ◇小さなお子様がいるママさんスタッフが多数お子様の急な病気などでのシフト調整OK! ◇幅広い年齢層の方が活躍!サポート体制もしっかりしているので、安心して業務に取り組める! ◇なんでも言い合える風通しの良い職場 【PRポイント】 訪問介護は車移動がほとんどなので、通常の社会保険に加えて、傷害保険にも加入 充実した補償を受けることができます! サポート体制充実  若い人が活躍  服装の自由度が高い  仕事のオンオフがハッキリ  離職率が低い  :訪問介護

  • グループホームたのしい家名西 イメージ
    311652

    グループホームたのしい家名西

    人を大事にし人を育てる会社です。 定年を設けていないため、50代以上の方も多く活躍しています。 :グループホーム

  • 介護老人保健施設みどり イメージ
    311319

    介護老人保健施設みどり

    休日に関してはあなたのご希望に添えるように頑張ります。もちろん土日祝でもOKです! 経験は問いま せん。未経験でも大丈夫です。スタッフ全員であなたをサポートする体制は準備できています。 福利厚生なども安心してください。社会保険完備・賞与あり・退職金制度もあります。 利用者様と一緒に笑顔になりましょう!!! :老人保健施設

  • デイサービスマリアの家 イメージ
    311355

    デイサービスマリアの家

    残業が月2時間程度と少なく子育て世代も多く勤務しており、お子様の行事や急な病気などには協力し合っ ています! 食事補助一食300円あり!福利厚生充実の職場で安心して働ける環境! 社内行事も、新人歓迎会・ボーリング大会・流しそうめん・バーベキュー・社員旅行・餅つき大会・クリスマスイベントなど盛りだくさんで行っているので、人間関係は良好な職場ですよ! 車・バイク通勤OK!電車やバスの時間を気にすることなく通勤できます。 【PRポイント】 教育システムの構築などを考えており、福利厚生面も随時整備をかけていて、離職率を低くする取り組みをしています。(福利厚生の一環として2016年3月に託児所オープン) サポート体制充実  若い人が活躍  服装の自由度が高い  勤務時間外の付き合いが多い  離職率が低い  :デイサービス