特別養護老人ホーム比良清里苑
介護職/正社員/介護施設
扶養手当や退職金、食事補助など福利厚生が充実しています。
産休・育休取得後は復帰される方も多数おり、職員の働きやすさに力を入れている施設です。
：特別養護老人ホーム
募集要項
| 雇用形態 |
正社員 |
| 給与 |
月給222,784円～（夜勤4回の場合） |
| 待遇 |
基本給 180,000円～249,000円
処遇改善 8,000円～15,000円
特別処遇改善 10,000円～20,000円
皆勤手当 5,000円
夜勤手当 19,784円～（夜勤4回あたり）
扶養手当 配偶者16,000円、子5,500円（2子まで）、その他2,000円
通勤手当 日額2,100円まで
昇給あり 年1回・毎年4月
賞与あり 年間2回・計3.6ヶ月
各種社会保険完備
退職金制度あり 勤続1年以上
定年60歳
再雇用制度あり 75歳まで
制服貸与
食事補助あり 1食400円
慶弔休暇・産前産後休暇・生理休暇・子の看護休暇・介護休暇・その他
育児休業制度・介護休業制度あり |
| 職種 |
介護職/正社員/介護施設 |
| 仕事内容 |
特別養護老人ホーム内における介護業務をお任せします。
主な仕事内容は、介護度の高い高齢者の食事介助や排泄介助、入浴介助、移動介助、シーツ交換などの身体介護を中心におこないます。 |
| 求める人材 |
介護福祉士 / 介護職員実務者研修(介護職員基礎研修・ホームヘルパー1級) / 介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
|
| 勤務時間 |
7:30～16:30（休憩75分）
8:45～17:45（休憩75分）
10:30～19:15（休憩60分）
16:30～翌10:30（休憩60分・仮眠120分） |
| 休日・休暇 |
年間休日108日 |
所在地・アクセス
| 施設名 |
| 特別養護老人ホーム比良清里苑 |
| 勤務地 |
| 愛知県名古屋市西区比良3-121 |
| 最寄り駅 |
| ◇「比良」駅 徒歩7分
◇市バス「比良口」 徒歩1分
|
あなたにピッタリの好条件求人をお探しします。
非公開求人も多数！
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◇様々な介護度の方がご利用されているので、多くの経験を積める環境
◇自身の興味が有る別施設への転
勤等可能！（※一宮市のみ）
◇一宮市内に複数の施設が有る為、ライフスタイルに合わせた働き方が出来る！
◇希望休が3日あるので、子供の行事などで融通がききやすい
◇昇給・賞与・退職金有！賞与実績は4.4ヶ月と多めです！
【施設情報】
利用者様それぞれの身体、精神状況に合わせた支援を行っています！
法人主催のお祭りなどイベントがあり、一般の方々の参加も非常に多いので、ご利用者様との関係性を気づきやすい環境
風通しは非常に良く、スタッフ間での情報共有・連帯もしっかり取れています！
サポート体制充実
幅広い年齢層の人が活躍
服装の自由度が高い
仕事のオンオフがハッキリ
離職率が低い
：障害者施設
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定着率抜群、働きやすい、アットホームな環境で一緒にお仕事しませんか
月給26万円以上、評価制度も
整っているので、あなたの頑張りを賞与にしっかり反映させていただきます。
安定した収入と働きやすい環境で、あなたのこれまでの経験を存分に活かしてください。
：住宅型有料老人ホーム
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311505
平成30年4月にOPENした定員28名の住宅型有料老人ホームです。
施設から1km圏内に「認可外
保育園RehaFitKIDS」があり、1時間100円で預ける事ができます。
オススメポイントは手厚い子供手当！
1人目20,000円・2人目15,000円、3人目10,000円の最大45,000円が付与されます。
：住宅型有料老人ホーム
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311381
◇月給26万以上！福利厚生が充実しています
◇年間休日117日！GW等の休暇もしっかりあるので、
私生活の時間がしっかり取れる！
◇昇給有り！賞与実績4か月で一時金も有り！高待遇です
◇仕事のオンオフがハッキリしていますが年に1回忘年会・新年会有り！
◇制服があるので、服に迷わず出勤できます
◇車通勤可！無料駐車場もあります！
◇寮があるので、通いにくい方でも安心
【PRポイント】
お子様の行事等でのシフト調整も柔軟に対応！
館内設備が充実！ホテルのような居心地の良い環境を心がけている施設！
：住宅型有料老人ホーム
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311508
◇賞与実績3ヶ月～3.4ヶ月！夜勤手当9,000円と高待遇！
◇福利厚生充実！医療補助、懇親会費
補助、永年勤続表彰、社員旅行など！
◇月9日以上休み、年間休日110日
《職場の人間関係》
看護職、介護職の連携がうまく機能しており、どちらが「上」「下」という概念がなく、しっかりとした協力体制のもと仕事ができる環境です。スタッフの年齢は30代～50代の方が活躍しており、互いに尊重し合える風通しの良い職場！
【PRポイント】
従来型の施設ではありますが、規定基準配置よりも手厚い人員体制をとっているため、個々の負担を減らし協力し合える体制があります。スタッフ間のコミュニケーションも円滑に取れているため、転職してきたばかりの方でも馴染みやすい環境です。
また医療機関（健診グループ）が母体の為、安定した経営力が魅力です。
サポート体制充実
幅広い年齢層の人が活躍
仕事のオンオフがハッキリ
離職率が低い
：老人保健施設
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