住宅型有料老人ホーム シニアホームあかね
介護職/正社員/介護施設
複数のグループホームと有料老人ホームを展開している杉友商事グループです。
定員20名の住宅型有料老人ホームになります。
月給23万円以上！
小規模施設としては比較的お給与が高めです。
昇給・昇格、ボーナスも4ヶ月以上あります！
：住宅型有料老人ホーム
募集要項
| 雇用形態 |
正社員 |
| 給与 |
月給230,000円～ |
| 待遇 |
月給230,000円～
基本給：160,000円～180,000円
等級手当：20,000円～40,000円
処遇改善手当：20,000円
夜勤手当：3,000～6,000円/回
（フロアにより変動あり）
資格手当：10,000円～20,000円
昇給年1回定期昇給
賞与年3回（7月・12月・3月）
前年度実績（4ヶ月～5.5ヶ月）
社会保険完備／交通費支給 |
| 職種 |
介護職/正社員/介護施設 |
| 仕事内容 |
施設内における介護業務をお任せします。
食事介助や排泄介助、入浴介助、移動介助、シーツ交換、環境整備などの身の回りのお世話を中心におこなって頂きます。 |
| 求める人材 |
介護福祉士 / 介護職員実務者研修(介護職員基礎研修・ホームヘルパー1級) / 介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
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| 勤務時間 |
早番7：00～16：00、
日勤9：00～18：00
遅番10：30～19：30、12：00～21：00
夜勤16：30～10：30、18：00～9：00
休憩 日勤60分 夜勤120分 |
| 休日・休暇 |
年間休日110日
月9日、2月は月8日 |
所在地・アクセス
| 施設名 |
| 住宅型有料老人ホーム シニアホームあかね |
| 勤務地 |
| 名古屋市緑区相川三丁目198番地 |
あなたにピッタリの好条件求人をお探しします。
非公開求人も多数！
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311512
当施設介護老人保健施設みなみは、一般棟と認知症専門棟があり、利用者様には質の高いサービスを提供し
ていて、心穏やかに日々過ごされています。
職場の環境もアットホームで、風通し良く人間関係は良好です。
経験者の方にはそのスキルを十分に発揮していただき、その評価として給与に反映しています。
先輩スタッフが丁寧に指導していますので心配はなく働いていただけます。
休日も週休２日制で有休のほかリフレッシュ休暇も取得していただけるので、ワークライフバランスを重視している方にオススメですよ。
生活のリズムが一定なので予定などの計画的も立てやすく、体にも負担なく働くことができます。
：老人保健施設
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311411
定員29名の住宅型有料老人ホームです。
医療依存度の高い方を受け入れているホームで
他では対応で
きない入居者の方をケアしています。
寝たきりの方も多く、これまでの介護経験を生かして頂けます。
給与条件は非常に高い為、頑張りを評価していただけますよ。
：住宅型有料老人ホーム
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311280
◇賞与実績は4.6ヶ月と多め！昇給もあるのでしっかり稼げる
◇年間休日120日以上！産休・育休取
得実績も有ります！
◇保育手当など、福利厚生充実が充実しているので、腰を据えて働けます
◇お子様の行事に合わせてのシフト調整可能！
◇制服支給！制服のクリーニングは週に2回業者が行うので、自宅での洗濯は有りません
【施設情報】
明るい雰囲気のとても環境の良い職場です！
勉強会などの教育面も整っているので、スキルアップを目指している方は必見
施設清掃も専門の業者が行うので、詰所以外の清掃業務は無し！
サポート体制充実
幅広い年齢層の人が活躍
勤務時間外の付き合いが多い
離職率が低い
：老人保健施設
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311470
◇高待遇！退職金制度や寮（家具付き物件もあり）があってオススメ！
◇賞与3.5～4.0か月分！
◇１食300円で、厨房で作った料理を食べることができます
【PR情報】
社会福祉法人祖父江愛照会は介護保険制度が始まる前の平成9年に設立され、地域に根ざした活動に取り組み、地域に必要とされ、利用者の方が安心・安全に生活できるよう日々取り組んでいます。経営面も安定しています。
サポート体制充実
若い人が活躍
服装の自由度が高い
仕事のオンオフがハッキリ
離職率が低い
：特別養護老人ホーム
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311547
◇お休みを遠慮せず取れる環境！有給取得率70％以上！
◇嬉しい交通費支給
◇賞与年3回！月給20
万円以上！
◇キャリアアップ可能！評価制度が整っています
◇女性が働きやすい！産休育休取得実績あり！
◇週休二日制！お誕生日休暇もあります！
◇働くママ応援！施設内に託児所あり！
◇手当しっかり！退職金制度あり！
【PRポイント】
育休・産休取得実績あり。施設内に託児所もあるので、女性のライフイベントに合わせた働き方が出来ます！
また、キャリアプランニングがしっかりとしており、日々目的意識を高く業務に取り組める環境があります。
サポート体制充実
若い人が活躍
服装の自由度が高い
勤務時間外の付き合いが多い
離職率が低い
：特別養護老人ホーム
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