介護付有料老人ホーム覚王山生楽館
介護職/正社員/介護施設
定員80名の施設ですが、フロア担当制の為、基本フロアは固定で20名程を担当します。
※入浴介助担当の日はフロア関係なく介助を行います。
1階にあるクリニックとは定期往診で連携しておりますので、医療面の緊急対応はお任せ。
覚王山駅より徒歩12分!お仕事帰りにカフェに寄ったりショッピングを楽しむ事ができます。またマイカー通勤も可能です。
夜勤手当は6回目より1回12,000円となります。
住宅手当が自分名義賃貸の場合20,000円が支給されます。
:介護付有料老人ホーム
「 積極採用中 」
募集要項
| 雇用形態 |
正社員 |
| 給与 |
月給257,000円~ |
| 待遇 |
給料モデル
・介護福祉士 月給262,000円(夜勤5回+早出・遅出10回 / 住宅手当込み)
・初任者研修 月給257,000円(夜勤5回+早出・遅出10回 / 住宅手当込み)
通勤手当:実費支給(通勤距離3km以上が対象) ※駐車場代:無料
昇給あり(毎年4月に昇給)
賞与年2回(夏季賞与262,500円、冬季賞与262,500円) ※初任者研修の場合
マイカー通勤可(無料駐車場あり)
退職金制度あり(勤続3年以上で対象)
定年65歳(再雇用制度あり)
社会保険完備(健康保険・雇用保険・労災保険・厚生年金)
試用期間:3ヶ月 試用期間中の条件(処遇改善手当13,000円のみ3ヶ月後より支給)
受動喫煙防止措置:敷地内禁煙(喫煙スペースあり) |
| 職種 |
介護職/正社員/介護施設 |
| 仕事内容 |
介護付有料老人ホームにおける介護業務をお任せします。
食事介助や排泄介助、入浴介助、移動介助、シーツ交換、環境整備などの身の回りのお世話を中心におこなって頂きます。 |
| 求める人材 |
介護福祉士 / 介護職員実務者研修(介護職員基礎研修・ホームヘルパー1級) / 介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
|
| 勤務時間 |
早出7:00~16:00
日勤9:00~18:00
遅出10:30~19:30
夜勤16:30~9:30 |
| 休日・休暇 |
年間休日114日
有給休暇(法定通り) |
所在地・アクセス
| 施設名 |
| 介護付有料老人ホーム覚王山生楽館 |
| 勤務地 |
| 愛知県名古屋市千種区田代町四観音道西5番15 |
| 最寄り駅 |
| ◇覚王山駅より徒歩12分
|
企業情報
| 企業名 |
株式会社アズライフ名古屋【知真会グループ】 |
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◇月給26万以上!福利厚生が充実しています
◇年間休日117日!GW等の休暇もしっかりあるので、
私生活の時間がしっかり取れる!
◇昇給有り!賞与実績4か月で一時金も有り!高待遇です
◇仕事のオンオフがハッキリしていますが年に1回忘年会・新年会有り!
◇制服があるので、服に迷わず出勤できます
◇車通勤可!無料駐車場もあります!
◇寮があるので、通いにくい方でも安心
【PRポイント】
お子様の行事等でのシフト調整も柔軟に対応!
館内設備が充実!ホテルのような居心地の良い環境を心がけている施設!
:住宅型有料老人ホーム
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愛知・岐阜エリアを中心に訪問介護や有料老人ホーム等を展開する株式会社ジィトップが運営する高齢者住
宅の一つです。
ゆうゆう未来館鳴海は、名古屋市営地下鉄桜通線 野並駅より徒歩で18分の場所にある39戸の住宅型有料老人ホームです。
平均介護度は2.5程度と介護度が低い方が多く入居しています。
オススメポイントは代表の人柄!これに尽きます。
常日頃より職員の要望を聞く為に各施設を巡回していて、話をすると「この方の下で働きたい!」と思ってしまいます。
是非面接にて代表の人柄に触れて頂きたいと思います。
:住宅型有料老人ホーム
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311509
◇月残業10時間以下なので、家族や個人の時間がしっかり取れる!
◇日勤時の1日労働時間が7時間!
働きやすい
◇各種手当が充実しているので安心です!
◇昇給・賞与・退職金制度もしっかり稼げる
◇最寄駅の庄内通駅からは徒歩11分!
【施設情報】
障害者支援施設での求人です
支援内容も豊富で、ご利用者様との親睦を深めやすい!
任せてもらえる環境
幅広い年齢層の人が活躍
仕事のオンオフがハッキリ
離職率が低い
:障害者施設
「 積極採用中 」
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定員60名の住宅型有料老人ホームです。
医療依存度の高い方を受け入れているホームで
他では対応で
きない入居者の方をケアしています。
寝たきりの方も多く、これまでの介護経験を生かして頂けます。
給与条件は非常に高い為、頑張りを評価していただけますよ。
:住宅型有料老人ホーム
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311663
2012年開設 定員90名 ユニット型の特別養護老人ホームです。
賞与昨年実績4.5か月分!退職
金制度もあり、安心して働ける環境を提供いたします!
介護=腰痛という概念を無くすため、利用者様だけでなく、働く側のこともしっかり配慮しています。
施設では、床の二重張り、電解水を使っての消臭、車椅子とベッドを多く取り入れる、こだわりを持った車椅子の使用、など今までの問題点を改善した、利用者様に喜ばれる施設体制を整えています。
内部研修・外部研修が充実しているので働きやすい職場です!ご応募お待ちしております!
任せてもらえる環境
若い人が活躍
服装の自由度が高い
勤務時間外の付き合いが多い
離職率が低い
:特別養護老人ホーム
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