トップウェル鳴海
介護職/正社員/介護施設
定員47名の住宅型有料老人ホームです
30代の職員や男性職員も活躍中！
医療依存度の高い方もいれば比較的お元気な方も入居している施設です。
看護師さんが24時間在中しているので夜間帯も安心です。
お給与条件もいいですよ！
：住宅型有料老人ホーム
募集要項
| 雇用形態 |
正社員 |
| 給与 |
月給243,500円～ |
| 待遇 |
224,000円～
基本給180,000円～180,000円
夜勤手当6,000円/回
資格手当
初任者研修20,000円
実務者研修25,000円
介護福祉士40,000円
改善手当10,000 円～20,000 円
特定改善手当3,500 円～8,000 円
昇給金額0円～5,000円（前年度実績）
賞与 年1回50,000円～300,000円（前年度実績）
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
退職金制度 あり 勤続年数4年以上
定年 65歳 |
| 職種 |
介護職/正社員/介護施設 |
| 仕事内容 |
施設内における介護業務をお任せします。
食事介助や排泄介助、入浴介助、移動介助、シーツ交換、環境整備などの身の回りのお世話を中心におこなって頂きます。 |
| 求める人材 |
介護福祉士 / 介護職員実務者研修(介護職員基礎研修・ホームヘルパー1級) / 介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
|
| 勤務時間 |
7時00分～16時00分
10時30分～19時30分
16時00分～10時00分
休憩 日勤80分 夜勤160分 |
| 休日・休暇 |
年間休日数96日 月8日 |
所在地・アクセス
| 施設名 |
| トップウェル鳴海 |
| 勤務地 |
| 愛知県名古屋市緑区諸の木一丁目808番 |
あなたにピッタリの好条件求人をお探しします。
非公開求人も多数！
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311507
◇日勤のみ！デイケアでのお仕事！
◇日曜固定休み、年間休日110日！
◇高待遇！賞与実績3ヶ月～
3.4ヶ月！
◇福利厚生充実！医療補助、懇親会費補助、永年勤続表彰、社員旅行など！
《職場の人間関係》
看護職、介護職の連携がうまく機能しており、どちらが「上」「下」という概念がなく、しっかりとした協力体制のもと仕事ができる環境です。スタッフの年齢は30代～50代の方が活躍しており、互いに尊重し合える風通しの良い職場！
【PRポイント】
従来型の施設ではありますが、規定基準配置よりも手厚い人員体制をとっているため、個々の負担を減らし協力し合える体制があります。スタッフ間のコミュニケーションも円滑に取れているため、転職してきたばかりの方でも馴染みやすい環境です。
また医療機関（健診グループ）が母体の為、安定した経営力が魅力です。
サポート体制充実
幅広い年齢層の人が活躍
仕事のオンオフがハッキリ
離職率が低い
：デイケア
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311301
いままでの経験を生かして収入アップしませんかあなたの経験を、必要としています。
社会保険完備なの
で、安心して働けます。是非安定した職場で、ご自身のスキルを発揮してください！
福利厚生も充実しており、頑張りが正当に評価される環境ですよ。
：グループホーム
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愛知・岐阜エリアを中心に訪問介護や有料老人ホーム等を展開する株式会社ジィトップが運営する高齢者住
宅の一つです。
ゆうゆう未来館春日井は、名鉄小牧線 春日井駅より徒歩で15分の場所にある25戸の住宅型有料老人ホームです。
平均介護度は2.5程度と介護度が低い方が多く入居しています。
オススメポイントは代表の人柄！これに尽きます。
常日頃より職員の要望を聞く為に各施設を巡回していて、話をすると「この方の下で働きたい！」と思ってしまいます。
是非面接にて代表の人柄に触れて頂きたいと思います。
：住宅型有料老人ホーム
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入居者は高齢者の方はもちろん、障がいや難病を抱える方もいます。
医療依存度は基本的に低いものの高
い人の受け入れも行っていて、看護師の夜間帯常駐はありません。
看護師の指示の下で痰の吸引や経管栄養を行う機会が多い為、多くの介護職員が入職後に喀痰吸引等研修の資格を取得。
資格取得支援制度があり、取得にかかる費用は会社が立て替えてくれます。
また、職員の入職時には必ず導入研修を実施。
資格や経験の有無に関わらず、一人ひとりに合わせた研修を行います。
入職後も先輩がペアで研修を行いますので、ブランクが長くて不安な方や経験が浅い方も安心です。
：住宅型有料老人ホーム
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◇1勤務21,000円～23,000円と高待遇！
◇月10回程度の勤務でメリハリをもって働くこと
が可能！
◇経験者歓迎!!
【施設情報】
新規オープン施設の為、設備が充実（例えば、見守りカメラで、夜間対応時のスタッフの負担軽減を図る）。徘徊で利用者様が外に出ないようにする為、セキュリティカードがないと扉が開かないようになっています！
任せてもらえる環境
若い人が活躍
服装の自由度が高い
勤務時間外の付き合いが多い
離職率が低い
：夜勤専従
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