介護老人保健施設るるどの泉
介護職/正社員/介護施設
年間休日120日!高給与!運営法人の医療法人羊蹄会は、働きやすい職場環境作りに取り組んでいる「愛知県ファミリー・フレンドリー認証法人」です。
最寄り駅の大山寺駅より徒歩10分の場所にある、診療所併設の定床136名・通所定員60名の介護老人保健施設です。
診療所から開業し、在宅介護、施設入院・入所と医療と介護を一体として地域の人々が安心して暮らしていただける法人を目指しています。
:老人保健施設
「 積極採用中 」
募集要項
| 雇用形態 |
正社員 |
| 給与 |
月給269,620円 |
| 待遇 |
月給269,620円
※介護処遇改善手当、夜勤5回、休日手当2回と仮定
基本給170,620円
介護処遇改善手当30,000~60,000円(採用時30,000円、夜勤開始で60,000円)
夜勤手当28,000~35,000円(7,000円/回、慣れるまでの先輩職員とペアで勤務時は3,500円/回)
休日手当(日曜・祝日の場合)2,000~6,000円(2,000円/回、月平均1~3回)
会議手当2,000~6,000円(時間内に会議ができない為)
介護福祉士手当10,000円
家族手当10,000円(第一子)、2,500円(第二子)、2,500円(第三子)
通勤手当:実費(上限なし) ※マイカー通勤の場合、片道25kmまで(無料駐車場あり)
社会保険:健康・雇用・労災・厚生年金
昇給:あり
賞与:あり(前年度実績:年2回・計2.5ヶ月分)
退職金制度:なし(代わりに年功慰労金制度あり)
定年:65歳(再雇用制度あり)
給与締め支払日:毎月 20日締め・末日支払い |
| 職種 |
介護職/正社員/介護施設 |
| 仕事内容 |
介護老人保健施設内における3大介助(入浴介助・食事介助・排泄介助)を含む介護業務をお任せいたします。 |
| 求める人材 |
介護福祉士 / 介護職員実務者研修(介護職員基礎研修・ホームヘルパー1級) / 介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
|
| 勤務時間 |
6:30~15:30
8:30~17:30
11:30~20:30
17:00~翌10:00 |
| 休日・休暇 |
シフト制(勤務表に基づく月単位で4週8休)
年間休日120日
有給休暇(法定通り)
育児休業・介護休業・看護休暇 取得実績あり |
所在地・アクセス
| 施設名 |
| 介護老人保健施設るるどの泉 |
| 勤務地 |
| 愛知県岩倉市曽野町郷前3 |
| 最寄り駅 |
| ◇名鉄犬山線 大山寺駅より徒歩10分
|
企業情報
| 企業名 |
医療法人羊蹄会 |
| 本社所在地 |
愛知県岩倉市曽野町郷前17 |
| 設立 |
平成9年 |
| 従業員数 |
248名(正社員152名、非常勤96名) |
| 資本金 |
15,000,000円 |
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【施設情報】
育休取得実績有り!女性の方も働きやすい職場環境です!
特別休暇の種類も豊富!プライベートの時間もきちんと取れる
キャリア形成プランが多数用意されており、自身にあったプランでサポートしていく体制となっています!
サポート体制充実
幅広い年齢層の人が活躍
服装の自由度が高い
仕事のオンオフがハッキリ
離職率が低い
:グループホーム
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入居者は高齢者の方はもちろん、障がいや難病を抱える方もいます。
医療依存度は基本的に低いものの高
い人の受け入れも行っていて、看護師の夜間帯常駐はありません。
看護師の指示の下で痰の吸引や経管栄養を行う機会が多い為、多くの介護職員が入職後に喀痰吸引等研修の資格を取得。
資格取得支援制度があり、取得にかかる費用は会社が立て替えてくれます。
また、職員の入職時には必ず導入研修を実施。
資格や経験の有無に関わらず、一人ひとりに合わせた研修を行います。
入職後も先輩がペアで研修を行いますので、ブランクが長くて不安な方や経験が浅い方も安心です。
:住宅型有料老人ホーム
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扶養手当や退職金、食事補助など福利厚生が充実しています。
産休・育休取得後は復帰される方も多数お
り、職員の働きやすさに力を入れている施設です。
:特別養護老人ホーム
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り!産休・育休取得実績あります!
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【PRポイント】
育休・産休取得実績あり。施設内に託児所もあるので、女性のライフイベントに合わせた働き方が出来ます!
また、キャリアプランニングがしっかりとしており、日々目的意識を高く業務に取り組める環境があります。
サポート体制充実
若い人が活躍
服装の自由度が高い
勤務時間外の付き合いが多い
離職率が低い
:特別養護老人ホーム
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残業が月2時間程度と少なく子育て世代も多く勤務しており、お子様の行事や急な病気などには協力し合っ
ています!
食事補助一食300円あり!福利厚生充実の職場で安心して働ける環境!
社内行事も、新人歓迎会・ボーリング大会・流しそうめん・バーベキュー・社員旅行・餅つき大会・クリスマスイベントなど盛りだくさんで行っているので、人間関係は良好な職場ですよ!
車・バイク通勤OK!電車やバスの時間を気にすることなく通勤できます。
【PRポイント】
教育システムの構築などを考えており、福利厚生面も随時整備をかけていて、離職率を低くする取り組みをしています。(福利厚生の一環として2016年3月に託児所オープン)
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