正社員求人 重症心身障害児者施設「にじいろのいえ」


支援員/正社員/障がい者施設

大同病院が2022年11月に新しく開設予定の重症心身障害児者施設でのお仕事です。
開設までに研修期間が3ヶ月ありますので、未経験の方でも安心です。


募集要項

雇用形態 正社員
給与 月給192,200円~271,100円
(別途処遇改善加算手当あり)
待遇 基本給171,800~250,700円
夜勤手当5,100円/回
職格手当:副主任クラス11,000円、主任クラス14,000円、係長クラス22,000円
扶養手当 第一扶養親族14,000円、第二扶養親族1各につき5,000円
年末年始手当5,000円/回
処遇改善加算手当

・各種社会保険
・賞与3~4ヶ月(7月・12月に支給予定)
・昇給あり(年1回)
・交通費支給(全額支給)
・マイカー、バイク通勤可能
・駅からのシャトルバス送迎実施予定
・扶養手当あり
・研修制度あり
・休業休暇(産休 育児休暇 介護休業)
・社員食堂あり(半額食事補助あり上限5,500円)
・祝い金(結婚 出産)
・制服貸与(被服 シューズ)※直接処遇職員対象
・健康管理(健康診断 感染症ワクチン接種)
・関連施設の託児所紹介
職種 支援員/正社員/障がい者施設
仕事内容 施設内における生活支援業務をお任せします。
食事介助や排泄介助、入浴介助、移動介助、シーツ交換、環境整備などの身の回りのお世話を中心におこなって頂きます。
求める人材 介護福祉士 / 介護職員実務者研修(介護職員基礎研修・ホームヘルパー1級) / 介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
勤務時間 7:00~16:00
8:30~17:30
10:30~19:00
16:30~翌9:30
休日・休暇 年間カレンダーの土日祝日数と年末年始5日(土日祝含む)の合計数
※勤務はシフト制です

所在地・アクセス

施設名
重症心身障害児者施設「にじいろのいえ」
勤務地
愛知県東海市名和町長生9番

企業情報

企業名 社会福祉法人大同宏緑会
転職・就職サポートのお申し込みはこちら

あなたにピッタリの好条件求人をお探しします。
非公開求人も多数!


この求人を見た人はこんな求人もチェックしています

こちらの求人にも興味をお持ちではありませんか?

  • メディックケアなごみの家 イメージ
    311606

    メディックケアなごみの家

    終末期を迎えた患者様の生活を、看護師介護士が一丸となって支えている施設です。 医療的ケアに興味が ある方におすすめです。 立地が良く、公共交通機関での通勤が可能です。 :住宅型有料老人ホーム

  • 高齢者複合施設ファミリィエ(介護付有料老人ホーム・ショートステイ・デイサービス・居宅介護支援事業所) イメージ
    311414

    高齢者複合施設ファミリィエ(介護付有料老人ホーム・ショートステイ・ デイサービス・居宅介護支援事業所)

    介護付き有料老人ホームとショートステイの複合型施設です。 施設内の雰囲気は穏やかで、利用者様も穏 やかに日常を過ごしています。 職員同士も良好な関係で、すぐに打ち解けていただけると思います。 また、産休・育休の取得実績もあり、勤務が日勤となっているので育児・家事の両立もできます。 マイカー通勤可!気楽な恰好で出勤できるのが嬉しいですよね! :介護付有料老人ホーム

  • 高岡介護老人保健施設 イメージ
    311348

    高岡介護老人保健施設

    賞与3.2ヶ月分!自分の頑張りが評価されるので、仕事へのモチベーションが断然違います! また、月 給27万円も可能なしっかり稼げるお仕事ですよ! 残業も平均月5時間と少なく、プライベートの充実も可能!メリハリを持って働きたい方必見です。 【施設情報】 高岡介護老人保健施設は豊田市の南西に位置し、愛知県では初めての完全ユニット型(定員80名、8ユニット)です。 全室トイレ付の個室で新しい介護を目指す老人保健施設です。 :老人保健施設

  • サービス付き高齢者向け住宅そんぽの家S瑞穂公園 イメージ
    311173

    サービス付き高齢者向け住宅そんぽの家S瑞穂公園

    充実の研修制度!資格取得支援制度あり!働きながら学べる、そんな環境が揃っています。 業界初の現場 と同じ環境で学ぶ 「SOMPOケア ユニバーシティ」を設立し、職員の知識・技術・心の育成に努めると共に、働きがいを支援しています。 :サービス付き高齢者向け住宅

  • 住宅型有料老人ホーム茶屋ヶ坂の憩エスペランサ千種 イメージ
    311387

    住宅型有料老人ホーム茶屋ヶ坂の憩エスペランサ千種

    入居者は高齢者の方はもちろん、障がいや難病を抱える方もいます。 医療依存度は基本的に低いものの高 い人の受け入れも行っていて、看護師の夜間帯常駐はありません。 看護師の指示の下で痰の吸引や経管栄養を行う機会が多い為、多くの介護職員が入職後に喀痰吸引等研修の資格を取得。 資格取得支援制度があり、取得にかかる費用は会社が立て替えてくれます。 また、職員の入職時には必ず導入研修を実施。 資格や経験の有無に関わらず、一人ひとりに合わせた研修を行います。 入職後も先輩がペアで研修を行いますので、ブランクが長くて不安な方や経験が浅い方も安心です。 :住宅型有料老人ホーム