重症心身障害児者施設「にじいろのいえ」
支援員/正社員/障がい者施設
大同病院が2022年11月に新しく開設予定の重症心身障害児者施設でのお仕事です。
開設までに研修期間が3ヶ月ありますので、未経験の方でも安心です。
募集要項
| 雇用形態 |
正社員 |
| 給与 |
月給192,200円～271,100円
（別途処遇改善加算手当あり） |
| 待遇 |
基本給171,800～250,700円
夜勤手当5,100円/回
職格手当：副主任クラス11,000円、主任クラス14,000円、係長クラス22,000円
扶養手当 第一扶養親族14,000円、第二扶養親族1各につき5,000円
年末年始手当5,000円/回
処遇改善加算手当
・各種社会保険
・賞与3～4ヶ月（7月・12月に支給予定）
・昇給あり（年1回）
・交通費支給（全額支給）
・マイカー、バイク通勤可能
・駅からのシャトルバス送迎実施予定
・扶養手当あり
・研修制度あり
・休業休暇（産休 育児休暇 介護休業）
・社員食堂あり（半額食事補助あり上限5,500円）
・祝い金（結婚 出産）
・制服貸与（被服 シューズ）※直接処遇職員対象
・健康管理（健康診断 感染症ワクチン接種）
・関連施設の託児所紹介 |
| 職種 |
支援員/正社員/障がい者施設 |
| 仕事内容 |
施設内における生活支援業務をお任せします。
食事介助や排泄介助、入浴介助、移動介助、シーツ交換、環境整備などの身の回りのお世話を中心におこなって頂きます。 |
| 求める人材 |
介護福祉士 / 介護職員実務者研修(介護職員基礎研修・ホームヘルパー1級) / 介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
|
| 勤務時間 |
7：00～16：00
8：30～17：30
10：30～19：00
16：30～翌9：30 |
| 休日・休暇 |
年間カレンダーの土日祝日数と年末年始5日（土日祝含む）の合計数
※勤務はシフト制です |
所在地・アクセス
| 施設名 |
| 重症心身障害児者施設「にじいろのいえ」 |
| 勤務地 |
| 愛知県東海市名和町長生9番 |
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◇資格取得支援有り！働きながら自身のスキルアップも可能！しっかりサポート！
◇昇給・賞与・退職金
有！月給も20万円以上可能です
◇産休・育休取得実績有り！福利厚生もしっかりしています！
◇定員100名のユニット型特養に18名のショートステイ、36名の介護付き有料、51戸の高専賃が併設しています。
※施設情報
法人内でのキャリアプランに種類があるので、自分に合った働き方が出来ます
有給取得率70％以上です！
：特別養護老人ホーム
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311266
愛知・岐阜エリアを中心に訪問介護や有料老人ホーム等を展開する株式会社ジィトップが運営する高齢者住
宅の一つです。
ゆうゆう未来館三好は、東名高速道路 三好インターより車で10分の場所にある24戸の住宅型有料老人ホームです。
平均介護度は2.5程度と介護度が低い方が多く入居しています。
オススメポイントは代表の人柄！これに尽きます。
常日頃より職員の要望を聞く為に各施設を巡回していて、話をすると「この方の下で働きたい！」と思ってしまいます。
是非面接にて代表の人柄に触れて頂きたいと思います。
：住宅型有料老人ホーム
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311375
「長寿をたのしむ」をコンセプトとしている、社会福祉法人長寿会が平成19年4月にOPENしたユニッ
ト型の特別養護老人ホームです。
託児所があり、お子様がいる方も安心して働くことができる愛知県ファミリー・フレンドリー企業です。
資格補助制度やサポート体制も充実！
「老人ホームって暗くて臭いが気になりそう…」そのようなイメージは全くなく、ご利用者様とのティータイムには珈琲の香りが漂ってきそうな思わず住みたくなるような施設です。
：特別養護老人ホーム
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311717
病院やクリニックなど複数の事業を展開している医療法人いつき会が運営する定員100名の老人保健施設
です。
「温かなサービスを通じての社会貢献」「心からEnjoy my life！」を理念に掲げています。
各種手当が充実しており、長く働ける環境が整っています。
：老人保健施設
「 積極採用中 」
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311405
1階・2階・3階の3ユニットで27名定員のグループホームです。
浴室は共同で、一般浴室を両階に設
置。
要介護度の平均はおよそ3で、ご利用者様の男女比は4：6です。(要支援2の方の受け入れも行っています)
職員は13名で、そのうち有資格の介護職は15名(常勤20名)
職員の男女比は4：6くらいで、常時6名以上が出勤しています。
早番は入浴介助、遅番は食事作りが中心。夜勤者はおむつ交換や巡回・見守り、起床介助などがメイン業務となります。
夜間は3名体制で巡回を行い、交代しながら仮眠室を利用しています。
将来は管理者へのキャリアアップも可能！管理者を務めるスタッフの9割が、現場の介護スタッフからの昇進組です。
：グループホーム
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