正社員求人 日勤のみのお仕事!安定経営の病院が母体の有料老人ホームでサービス提供責任者の募集です。


介護職/正社員/介護施設

岐阜市内にある病院が母体の有料老人ホームです。
母体が医療機関のため、緊急時の対応に強みがあります。
今回はサービス提供責任者の募集。
介護福祉士を保有していない方でもエントリー可能!
将来的に管理者を目指せる環境です。
:住宅型有料老人ホーム


募集要項

雇用形態 正社員
給与 月給240,000円〜
待遇 月給240,000円〜

・社会保険(健康・雇用・労災・厚生年金)
・昇給あり(毎年4月)
・賞与
・交通費支給(上限20,000円/月)
・マイカー通勤可能(無料駐車場あり)
・試用期間3ヶ月(条件変更なし)
・退職金あり(継続勤務3年以上で対象)
・定年65歳(再雇用制度あり)
職種 介護職/正社員/介護施設
仕事内容 ・入居されている方や必要に応じて訪問介護する際の介護計画書の作成
・ケアマネジャーとの連携、連絡、調整
・ヘルパーの指導、シフト作成
・利用者様やご家族様の相談対応
求める人材 介護福祉士 / 介護職員実務者研修(介護職員基礎研修・ホームヘルパー1級)
勤務時間 7:00~16:00
8:30~17:30
10:00~19:00
休日・休暇 年間休日115日

所在地・アクセス

施設名
(非公開)
勤務地
岐阜県岐阜市

企業情報

企業名 (非公開)
転職・就職サポートのお申し込みはこちら

あなたにピッタリの好条件求人をお探しします。
非公開求人も多数!


この求人を見た人はこんな求人もチェックしています

こちらの求人にも興味をお持ちではありませんか?

  • 住宅型有料老人ホームゆうゆう未来館藤が丘 イメージ
    311268

    住宅型有料老人ホームゆうゆう未来館藤が丘

    愛知・岐阜エリアを中心に訪問介護や有料老人ホーム等を展開する株式会社ジィトップが運営する高齢者住 宅の一つです。 ゆうゆう未来館藤が丘は、名古屋市営地下鉄東山線 藤が丘駅より徒歩で10分の場所にある定員28名の住宅型有料老人ホームです。 平均介護度は2.5程度と介護度が低い方が多く入居しています。 オススメポイントは代表の人柄!これに尽きます。 常日頃より職員の要望を聞く為に各施設を巡回していて、話をすると「この方の下で働きたい!」と思ってしまいます。 是非面接にて代表の人柄に触れて頂きたいと思います。 :住宅型有料老人ホーム

  • ナーシングホームプラーナ イメージ
    311598

    ナーシングホームプラーナ

    令和元年8月 中川区戸田に住宅型有料老人ホーム「ナーシングホームプラーナ」がオープンしました。 介護、看護スタッフが24時間常駐することにより医療必要度・要介護度が高くても質の高いケアサービスを提供しています。 呼吸リハビリやアロマセラピーにも力を入れています。 :住宅型有料老人ホーム 「 積極採用中 」

  • 介護付有料老人ホーム生楽館 イメージ
    311682

    介護付有料老人ホーム生楽館

    ブランクのある方OKです!比較的若いスタッフが多いですがあなたの経験を若いスタッフに教えてくさだ い。そして、よりよい介護ができればと思っています。 1階にはクリニックが併設されていますので、安心して利用者様と接することができます。 働き方も、通勤に便利な車・バイクOK!シフト制で日勤のみの勤務となっているので、家事・育児などの両立も十分可能です。 もりろん、福利厚生も充実!たとえば昇給などいろいろとあなたのバックアップをさせていただきます。 :介護付有料老人ホーム

  • ナーシングホームベルデ桜山 イメージ
    311766

    ナーシングホームベルデ桜山

    2022年5月1日オープン予定! 産休・育休後復帰の先輩もいます。働くママに理解のある職場なので 、思いっきり働くことができます。 研修制度あるので、安心して働くことができます分からないことは何でも聞いてください! このような福利厚生充実の職場で、是非一緒に心のこもった介護をしませんか? :住宅型有料老人ホーム

  • 特別養護老人ホーム第2グレイスフル春日井 イメージ
    311549

    特別養護老人ホーム第2グレイスフル春日井

    ◇車通勤OK、交通費支給!最寄駅からも徒歩15分! ◇キャリアアップ可能! ◇お休み充実(有給取 得率70%以上・誕生日休暇・産休育休など) ◇高収入!各種手当充実、賞与年3回 ◇退職金あり!安心して長期的に働ける! ◇幅広い年齢層の方が働いており、風通し◎ 【PRポイント】 育休・産休取得実績あり。女性のライフイベントに合わせた働き方が出来ます! また、キャリアプランニングがしっかりとしており、日々目的意識を高く業務に取り組める環境があります。  サポート体制充実   若い人が活躍   服装の自由度が高い   勤務時間外の付き合いが多い   離職率が低い  :特別養護老人ホーム