正社員求人 Maison de Beans(メゾンド・ビーンズ)


介護職/正社員/介護施設

定員20名の住宅型有料老人ホームでのお仕事です。
企業主導型の保育園に無料でお子さんを預けることが可能!
特にシングルでお子さんを育てている方に手厚い施設です。
:住宅型有料老人ホーム


募集要項

雇用形態 正社員
給与 月給260,000円~
待遇 基本給 200,000円
資格手当 5,000円~20,000円
処遇改善手当 20,000円~40,000円
夜勤手当 7,000円/回
住宅手当 上限25,000円※支給要件あり

・年間休日117日
・各種社会保険
・賞与1.0ヶ月(昨年実績)
・昇給あり(年1回)
・交通費支給
・マイカー、バイク通勤可能
・住宅手当あり
・制服有
・企業主導型保育園あり(無料・0~2歳児まで)
・単身用社宅あり ※シングルマザー・ファザーに限る
職種 介護職/正社員/介護施設
仕事内容 施設内における介護業務をお任せします。
食事介助や排泄介助、入浴介助、移動介助、シーツ交換、環境整備などの身の回りのお世話を中心におこなって頂きます。
求める人材 介護福祉士 / 介護職員実務者研修(介護職員基礎研修・ホームヘルパー1級) / 介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
勤務時間 7:00~16:00
9:00~18:00
10:00~19:00
16:00~翌9:00
休日・休暇 年間休日117日

所在地・アクセス

施設名
Maison de Beans(メゾンド・ビーンズ)
勤務地
愛知県名古屋市中村区塩池町3丁目9番27号

企業情報

企業名 株式会社Beans
転職・就職サポートのお申し込みはこちら

あなたにピッタリの好条件求人をお探しします。
非公開求人も多数!


この求人を見た人はこんな求人もチェックしています

こちらの求人にも興味をお持ちではありませんか?

  • 住宅型有料老人ホームコーワ品川 イメージ
    311626

    住宅型有料老人ホームコーワ品川

    荒子川公園駅から徒歩圏内で通勤可能です。 バタバタ感よりもアットホームで落ち着いた雰囲気の職場で す。 居室内への訪問がメインのため時間外勤務がほとんどありません。 :住宅型有料老人ホーム

  • 住宅型有料老人ホームThinkLife守山 イメージ
    311505

    住宅型有料老人ホームThinkLife守山

    平成30年4月にOPENした定員28名の住宅型有料老人ホームです。 施設から1km圏内に「認可外 保育園RehaFitKIDS」があり、1時間100円で預ける事ができます。 オススメポイントは手厚い子供手当! 1人目20,000円・2人目15,000円、3人目10,000円の最大45,000円が付与されます。 :住宅型有料老人ホーム

  • マリアの家通所リハビリテーション(デイケア) イメージ
    311357

    マリアの家通所リハビリテーション(デイケア)

    ◇残業も月2時間程度と少なめ! ◇食事補助一食300円あり!託児所あり!福利厚生充実! ◇急なお 休み調整可能! ◇車・バイク通勤OK! 【PRポイント】 ◇社内行事も、新人歓迎会・ボーリング大会・流しそうめん・バーベキュー・社員旅行・餅つき大会・クリスマスイベントなど盛りだくさんで人間関係は良好! ◇教育システムの構築などを考えており、福利厚生面も随時整備をかけていて、離職率を低くする取り組みをしています。(福利厚生の一環として2016年3月に託児所オープン) サポート体制充実  若い人が活躍  服装の自由度が高い  勤務時間外の付き合いが多い  離職率が低い  :デイケア

  • サービス付き高齢者向け住宅Gran樹NAGOYA イメージ
    311242

    サービス付き高齢者向け住宅Gran樹NAGOYA

    託児所有!200円/時で利用可能 地下鉄「新栄町」駅から徒歩9分 お子様の行事等でのシフト調整が しやすい 【施設情報】 看護師が24時間居るので、何かあればすぐに相談できて安心! 複合型の施設なので、人間関係などでいざこざがあった場合も、配置移動等が可能! アットホームで和気あいあいとした雰囲気です。 ナースと介護の分担ができており、看護と介護の隔たりは少ないです。 :サービス付き高齢者向け住宅

  • 特別養護老人ホームあさひが丘 イメージ
    311522

    特別養護老人ホームあさひが丘

    ◇育児休暇・介護休暇の取得実績あり!安心して働けます! ◇交通費支給賞与多め!実績3.5ヶ月分! ◇残業ほとんどなし!月5時間ほど! ◇同じグループの施設に併設する託児所が利用できます 【PRポイント】 職員は制服を着用せず、私服でお世話をすることにより、「施設」という雰囲気の払拭を心がけています。 サポート体制充実  若い人が活躍  服装の自由度が高い  勤務時間外の付き合いが多い  :特別養護老人ホーム