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老人保健施設ウェルビー 
| 給与 |
|---|
| 月給221,000円～389,000円 |
| 職種 |
| 介護職/正社員/介護施設 |
| 勤務地 |
| 愛知県豊田市昭和町１丁目１ |
| 休日・休暇 |
| シフト制（月9休） |
シフト制！お休みや勤務時間・曜日の希望が通りやすく、プライベートも充実可能です。高待遇求人です。社会保険完備なので、安心して働けます。是非安定した職場で、ご自身のスキルを発揮してください！職場環境はとっても良いですよ！
：老人保健施設
介護福祉士 / 介護職員実務者研修(介護職員基礎研修・ホームヘルパー1級) / 介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
介護老人保健施設千音寺 
| 給与 |
|---|
| 月給195,000円～ |
| 職種 |
| 介護職/正社員/介護施設 |
| 勤務地 |
| 名古屋市中川区中島新町2‐1108 |
| 休日・休暇 |
| 4週8休、週休2日 有給休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇、特別休暇、年末年始、夏期休暇、その他 週休2日制（シフト制） 年間休日 108日 |
千音寺・名古屋西JCT近くにある老人保健施設です。
運営母体は医療法人西口整形科で長年地域医療に力を入れている法人です。
また、働くママスタッフを応援するため託児所が完備しており、子どもと一緒に出勤できるのも魅力です。
：老人保健施設
介護福祉士 / 介護職員実務者研修(介護職員基礎研修・ホームヘルパー1級) / 介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
サービス付き高齢者向け住宅の夜勤常勤求人(夜勤専従)
| 給与 |
|---|
| 月給230,000円～ |
| 職種 |
| 介護職/正社員/介護施設 |
| 勤務地 |
| 愛知県岩倉市 |
| 休日・休暇 |
| 31日の月は10日、他は月9日 有給休暇(法定通り) |
岩倉市にあるサービス付き高齢者向け住宅で夜勤専従且つ常勤の募集が出ました。
夜勤帯のみの勤務で賞与あり！
生活が夜型で日中はゆっくり過ごしたい方にオススメです。
：サービス付き高齢者向け住宅
介護福祉士 / 介護職員実務者研修(介護職員基礎研修・ホームヘルパー1級) / 介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
木場清里苑 
| 給与 |
|---|
| 月給219,730円～ |
| 職種 |
| 介護職/正社員/介護施設 |
| 勤務地 |
| 愛知県名古屋市港区木場町1-11 |
| 休日・休暇 |
| 4週8休制度 年間休日数103日 リフレッシュ休暇（4月1日在職職員対象に4日） 臨時休暇（在職6ヶ月経過した職員対象に3日（実績ベース）） 慶弔休暇・産前産後休暇・生理休暇・子の看護休暇・介護休暇・その他 育児休業制度・介護休業制度 |
◇福利厚生充実！食事補助や制服賃与などがあります！
◇休暇の種類が豊富で、ライフワークに合わせて取得できます
◇研修あり！指導も丁寧に行いますので、安心してください！
◇産休・育休制度など、女性が働きやすい環境です
◇月給30万円も可能です！ガッツリ稼ぎたい方必見です！
◇賞与最大5か月！昇給・退職金もあります
【施設情報】
法人施設全般的に男女比が半々の、風通しの良い職場です！新人向けの研修体制がしっかりしていますので安心して働けます
サポート体制充実
幅広い年齢層の人が活躍
仕事のオンオフがハッキリ
：特別養護老人ホーム
介護福祉士 / 介護職員実務者研修(介護職員基礎研修・ホームヘルパー1級) / 介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
地域密着型特別養護老人ホームグレイスフル浅山 
| 給与 |
|---|
| 月給216,800円～235,800円 |
| 職種 |
| 介護職/正社員/介護施設 |
| 勤務地 |
| 愛知県春日井市浅山町1-1-8 |
| 休日・休暇 |
| 週休2日制(月平均8～9日) 有給休暇 4～9月入職者:入職1ヶ月後に10日間 10～翌3月入職者:4月に11日間 以後法定通り付与 忌引休暇、誕生日休暇、育児休業制度、介護休業制度、看護休暇制度他 年間休日107日 |
◇通勤手当あり！車通勤OK！
◇有休取得グループ全体で70%以上！お休みが取りやすい雰囲気！
◇キャリアアップ応援！
◇社保完備！福利厚生充実
◇お誕生日休暇制度！
◇産休・育休取得実績あり！
◇高収入！賞与年3回！
【PRポイント】
育休・産休取得実績あり。女性のライフイベントに合わせた働き方が出来ます！
また、キャリアプランニングがしっかりとしており、日々目的意識を高く業務に取り組める環境があります。
サポート体制充実
若い人が活躍
服装の自由度が高い
勤務時間外の付き合いが多い
離職率が低い
：特別養護老人ホーム
介護福祉士 / 介護職員実務者研修(介護職員基礎研修・ホームヘルパー1級) / 介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
宅老所みつばのシルバーハウスおおぐち 
| 給与 |
|---|
| 月給236,000円～246,000円 |
| 職種 |
| 介護職/正社員/介護施設 |
| 勤務地 |
| 愛知県丹羽郡大口町下小口1丁目30 |
| 休日・休暇 |
| 4週8休 年間休日107日 |
◇車通勤可！通いやすくて便利！無料駐車場も有
◇夜勤常勤のお仕事！昇給や賞与もあります！
◇月給20万円以上！しっかり稼げる
◇資格取得支援あり！サポート体制も充実しています！
◇業務手当など、福利厚生が充実しています！
【PRポイント】
和気あいあいとした、アットホームな施設
年齢層も幅広く、生き生きと仕事が出来、笑顔があふれる環境！
サポート体制充実
若い人が活躍
仕事のオンオフがハッキリ
離職率が低い
：住宅型有料老人ホーム
介護福祉士 / 介護職員実務者研修(介護職員基礎研修・ホームヘルパー1級) / 介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
医療サービス付住宅けやきハイツ 
| 給与 |
|---|
| 月給259,000円～ |
| 職種 |
| 介護職/正社員/介護施設 |
| 勤務地 |
| 愛知県名古屋市名東区牧の原1-331 |
| 休日・休暇 |
| ・ シフト制(夜勤4回以上) ・ 年間休日113日(月21日勤務) ・ 年次有給休暇、慶弔休暇 ・ 育児休暇(取得実績あり) |
・ 業務だけでなく細かいスキルやメンタル面でのフォロー体制があり、ブランクがある方でも安心して働く事ができます。
・ 夜間帯は看護師2名、介護スタッフ2名という手厚い配置です。
・ 医療的なケアは看護スタッフ、生活面のケアは介護スタッフと、それぞれ役割分担がされていて、専門職としての役割や強みが発揮できる環境です。
・ 24時間365日、看護スタッフが常駐している施設の為、何かあっても安心の体制です。
・ スケジュールに沿ってのケアの為、残業はほとんどありません。
：住宅型有料老人ホーム
「 積極採用中 」
介護福祉士 / 介護職員実務者研修(介護職員基礎研修・ホームヘルパー1級) / 介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
医療サービス付住宅くすのきハイツ 
| 給与 |
|---|
| 月給280,000円～ |
| 職種 |
| 管理職(介護)/正社員 |
| 勤務地 |
| 愛知県名古屋市北区楠4-1937 |
| 休日・休暇 |
| 月8日 年間休日100日 |
【施設情報】
名古屋市および近郊に3つの施設と、訪問介護事業所、訪問看護事業所、居宅介護支援事業所を運営する企業です。
・より詳しい仕事内容を知りたい方
・人間関係、実際の給与や賞与情報などを知りたい方
・入職までの流れを知りたい方
・今すぐ働きたいというお急ぎの方
：住宅型有料老人ホーム
介護保険事業または医療保険事業におけるマネジメント経験
ここはーと楠 
| 給与 |
|---|
| 月給245,000円～（夜勤5回想定） |
| 職種 |
| 介護職/正社員/介護施設 |
| 勤務地 |
| 愛知県名古屋市北区楠味鋺5丁目1716 |
| 休日・休暇 |
| 年間休日116日 4週8休 GW休暇3日 夏期休暇3日 年末年始休暇3日 |
◇月給25万円以上可能！昇給・賞与も有り！高待遇
◇駅から徒歩7分車通勤も可能なので、好きな通勤方法で通える！
◇年間休日116日と多め！しっかり自分の時間が取れる
◇教育担当者がいるので、技術チェックや指導をしてもらえる！サポート体制バッチリ！
【PRポイント】
医療法人が母体の職場なので、医療面は安心
人間関係が良く、風通しの良い職場なので働きやすい！
サポート体制充実
若い人が活躍
仕事のオンオフがハッキリ
離職率が低い
：住宅型有料老人ホーム
介護福祉士 / 介護職員実務者研修(介護職員基礎研修・ホームヘルパー1級) / 介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
介護付有料老人ホームベティさんの家
| 給与 |
|---|
| 月給245,000円～ |
| 職種 |
| 介護職/正社員/介護施設 |
| 勤務地 |
| 愛知県東海市大田町天尾崎20-1 |
| 休日・休暇 |
| 月９日休み 月間勤務表による 年間休日数 108日 育児休業取得実績 あり |
スタッフ同士の関係も良好な職場でお仕事をしてみませんかそして働きやすい環境で気持ちのよい介護を提供してください。
日勤のみのだからプライベートも充実なお仕事です。育児に家事に、バランスのとれた働き方ができます。
マイカー通勤OK。時間を有効に使え、忙しい朝も余裕を持って通勤可能。
：介護付有料老人ホーム
介護福祉士 / 介護職員実務者研修(介護職員基礎研修・ホームヘルパー1級) / 介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
ハイジの家
| 給与 |
|---|
| 月給220,000円〜250,000円 |
| 職種 |
| 介護職/正社員/介護施設 |
| 勤務地 |
| 愛知県愛西市町方町大山田105 |
| 休日・休暇 |
| 週休2日 |
定員20名の有料老人ホームです
アットホームな小規模施設の求人です。
一人一人の利用者様に居心地よくすごしてもらう為の工夫がいっぱいある素敵な施設です。
：有料老人ホーム
介護福祉士 / 介護職員実務者研修(介護職員基礎研修・ホームヘルパー1級) / 介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
介護老人保健施設キュア北崎 
| 給与 |
|---|
| 月給208,000円～ |
| 職種 |
| 介護職/正社員/介護施設 |
| 勤務地 |
| 愛知県大府市北崎町5-55 |
| 休日・休暇 |
| 4週8休 有給休暇 年間休日108日 |
◇月給20万円以上、昇給もあるのでしっかり稼げる
◇スタッフ向けの保育所有り！育児中の方も働きやすい環境！
◇賞与実績は4か月分です
◇社保完備！手当も充実！腰を据えて働きたい方は必見！
【施設情報】
医療・介護複合施設！連携もバッチリなので医療面も安心！
施設内にカフェラウンジも併設
看護師免許取得の為の奨学金制度があります！
：老人保健施設
介護福祉士 / 介護職員実務者研修(介護職員基礎研修・ホームヘルパー1級) / 介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
グループホームで夜勤メインの正職員求人！ 
| 給与 |
|---|
| 月給250,000円～ |
| 職種 |
| 介護職/正社員/介護施設 |
| 勤務地 |
| 名古屋市名東区 |
| 休日・休暇 |
| 4週8休 年間休日107日 |
グループホームで希少な夜勤メイン求人です！
夜勤を8回～9回勤務、残りを日勤で就業していただきます。
月給26万円以上可能！
介護福祉士 / 介護職員実務者研修(介護職員基礎研修・ホームヘルパー1級) / 介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
特別養護老人ホーム第2あま恵寿荘
| 給与 |
|---|
| 月給204,000円 |
| 職種 |
| 介護職/正社員/介護施設 |
| 勤務地 |
| 愛知県あま市坂牧向江24 |
| 休日・休暇 |
| 年間休日111日 |
平成28年1月に開設したユニット型特別養護老人ホームです。
住宅手当や扶養手当など各種手当が充実！
経験や資格に応じて研修やマンツーマンによる指導がありますので経験の浅い方にもおすすめです。
：特別養護老人ホーム
介護福祉士 / 介護職員実務者研修(介護職員基礎研修・ホームヘルパー1級) / 介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
住宅型有料老人ホームすずらん小牧市
| 給与 |
|---|
| 月給218,000円～ |
| 職種 |
| 介護職/正社員/介護施設 |
| 勤務地 |
| 愛知県小牧市三ツ渕1638 |
| 休日・休暇 |
| 月9日休(2月は8日) 年間休日107日 |
小牧市三ツ渕にある、居室数30室の住宅型有料老人ホームです。
デイサービスが併設していないため、施設内の訪問介護がメインの業務となります。
決められたスケジュールに沿って業務を行う為、過度な超過勤務やサービス残業は無く、休日出勤もほとんどありません。
施設内の雰囲気◎鍼灸接骨院を展開している会社が母体で安心して働けます。
月給20万円以上！業務量とのバランスの取れた求人です。
：住宅型有料老人ホーム
「 積極採用中 」
介護福祉士 / 介護職員実務者研修(介護職員基礎研修・ホームヘルパー1級) / 介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
住宅型有料老人ホームナーシング愛らんど東郷 
| 給与 |
|---|
| 日給21,000円～23,000円 |
| 職種 |
| 介護職/夜勤専従/介護施設 |
| 勤務地 |
| 愛知県愛知郡東郷町兵庫3-11-1 |
| 休日・休暇 |
| 月8回程度の勤務 |
◇1勤務21,000円～23,000円と高待遇！
◇月10回程度の勤務でメリハリをもって働くことが可能！
◇経験者歓迎!!
【施設情報】
新規オープン施設の為、設備が充実（例えば、見守りカメラで、夜間対応時のスタッフの負担軽減を図る）。徘徊で利用者様が外に出ないようにする為、セキュリティカードがないと扉が開かないようになっています！
任せてもらえる環境
若い人が活躍
服装の自由度が高い
勤務時間外の付き合いが多い
離職率が低い
：夜勤専従
介護福祉士 / 介護職員実務者研修(介護職員基礎研修・ホームヘルパー1級) / 介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
老人保健施設ヴィラかわな
| 給与 |
|---|
| 月給244,800円～ |
| 職種 |
| 介護職/正社員/介護施設 |
| 勤務地 |
| 愛知県名古屋市昭和区山花町54-1 |
| 休日・休暇 |
| 4週8休制 年間休日123日 慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、有給休暇(法定通り) |
かわな病院に隣接している定員36名のコンパクトな老人保健施設です。
医療法人生寿会が運営しており福利厚生が大変充実しています。
年間休日123日！処遇改善手当40,000円以上！
駅からのアクセスも良く電車通勤の方も多いです。
：老人保健施設
介護福祉士 / 介護職員実務者研修(介護職員基礎研修・ホームヘルパー1級) / 介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
住宅型有料老人ホームル・コンフォールすずらん喜多山 
| 給与 |
|---|
| 月給230,000円～ |
| 職種 |
| 介護職/正社員/介護施設 |
| 勤務地 |
| 愛知県名古屋市守山区野萩町9番38号 |
| 休日・休暇 |
| 4週8休 年間休日107日 |
◇施設内の雰囲気もよく、働きやすい環境
◇月給20万円以上！安定して稼げます！
◇月の残業が10時間以下なので、勤務日もしっかり自分の時間が作れる
◇喜多山駅から徒歩7分！徒歩圏内で好立地！マイカー通勤もOKです！
【施設情報】
やる気があれば、管理者や施設長も目指せます
キャリアアップを希望の方には全力でバックアップ！！
鍼灸接骨院を展開している会社が母体の介護施設です！
任せてもらえる環境
幅広い年齢層の人が活躍
仕事のオンオフがハッキリ
：住宅型有料老人ホーム
介護福祉士 / 介護職員実務者研修(介護職員基礎研修・ホームヘルパー1級) / 介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
名古屋西病院
| 給与 |
|---|
| 月給191,000円～ |
| 職種 |
| 介護職/正社員/病院 |
| 勤務地 |
| 名古屋市中川区荒子2-40 |
| 休日・休暇 |
| 年間休日112日 4週8休 夏季休暇(3日間) 年末年始休暇(5日間) 慶弔休暇 看護休暇 介護休暇 産前産後休暇 育児休暇 年次有給休暇 |
112床のケアミックス病院で看護助手求人です。
駅徒歩5分とアクセス良好！
経験の浅い方もしっかりサポートしてもらえる環境です。
：病院
介護福祉士 / 介護職員実務者研修(介護職員基礎研修・ホームヘルパー1級) / 介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
生協わかばの里
| 給与 |
|---|
| 月給258,937円～ |
| 職種 |
| 介護職/正社員/介護施設 |
| 勤務地 |
| 愛知県名古屋市北区城東町5丁目114 |
| 休日・休暇 |
| 年間休日120日 |
年間休日120日以上、完全週休2日！
残業も月14時間程とプライベートとの両立がしやすい施設です。
昇給・賞与だけでなく、前職評価制度があり、経験や頑張りをきちんと評価してくれます。
：老人保健施設
介護福祉士
390件中121～140件表示
お探しの求人は見つかりましたか？ 「ピッタリの求人が見つからない！」という方は転職のプロにご相談ください！
この度、事業拡大につき人員（ケアマネジャー）の募集となります。 パソコンを使用してのお仕事になり ますので、パソコンについては基礎知識がある人を 対象としています。福利厚生では残業１０時間以下となっていて、車・バイク等の通勤もＯＫです。休暇については、リフレッシュ休暇８日・年末年始４日と心と体を十分に休めていただけるようになっています。 勤務はシフト制です。頑張っている方には賞与４．４か月分と評価もしっかりさせていただいています。 ：老人保健施設
◇高給与！残業は月10時間以下と少な目！仕事後の時間も大事にできる環境！ ◇年間休日は123日！ お休みがしっかり取れます！ ◇充実の福利厚生！住宅手当や家族手当も手厚いです。 ◇アクセスもよく公共交通機関通勤も可能です！ 【施設情報】 大きな医療法人が母体なので安定感有り！安心して働く事ができます。 老人保健施設と一体となったサ高住で中心となって活躍してくれる方を募集中！ 研修制度・教育体制も整ってます！スキルアップを目指せる介護施設 ：サービス付き高齢者向け住宅
残業もほとんどありませんので、仕事帰りに習い事など自分の時間を楽しんでください。 もちろん福利厚 生充実してます。社会保険完備・退職金制度・食堂補助ありと特典いっぱいなのに月給２０万円以上とうれしいことばかりです。 あなたのご応募をお待ちしています。一緒に頑張りましょう！！！ ：老人保健施設
◇夜勤の時間が20:45～！ショート夜勤なので、身体への負担が少ない！ ◇月給20万円以上！昇給 あり！賞与実績3.9か月分 ◇風通しが良い環境なので働きやすい！ ◇最寄駅から徒歩3分好立地です！ ◇車通勤もOK！天気の悪い日も通いやすい！ 【施設情報】 独自のスキル認定制度「ケアマイスター制度」を導入しています ケアマイスター制度導入によって、スキルの高水準・均一化をはかっています！ サポート体制充実 若い人が活躍 服装の自由度が高い 仕事のオンオフがハッキリ 離職率が低い ：特別養護老人ホーム
