グループホームサライ中村公園
介護職/正社員/介護施設
サライ中村公園は中村公園近くにあるグループホーム(18名定員)です。
グループホームの介護経験が無い方でも安心して仕事に取り組めるように教育体制に力を入れています。
:グループホーム
介護福祉士 / 介護職員実務者研修(介護職員基礎研修・ホームヘルパー1級) / 介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
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グループホームサライ中村公園 サライ中村公園は中村公園近くにあるグループホーム(18名定員)です。
グループホームの介護経験が無い方でも安心して仕事に取り組めるように教育体制に力を入れています。
:グループホーム
介護福祉士 / 介護職員実務者研修(介護職員基礎研修・ホームヘルパー1級) / 介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
サービス付き高齢者向け住宅ゆうゆう未来館岩倉 愛知・岐阜エリアを中心に訪問介護や有料老人ホーム等を展開する株式会社ジィトップが運営する高齢者住宅の一つです。
ゆうゆう未来館岩倉は、名鉄犬山線 石仏駅より徒歩で12分の場所にある30戸のサービス付き高齢者向け住宅です。
平均介護度は2.5程度と介護度が低い方が多く入居しています。
オススメポイントは代表の人柄!これに尽きます。
常日頃より職員の要望を聞く為に各施設を巡回していて、話をすると「この方の下で働きたい!」と思ってしまいます。
是非面接にて代表の人柄に触れて頂きたいと思います。
:サービス付き高齢者向け住宅
介護福祉士 / 介護職員実務者研修(介護職員基礎研修・ホームヘルパー1級) / 介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
介護老人福祉施設ジョイフル名駅
| 給与 |
|---|
| 月給223,500円~ |
| 職種 |
| 介護職/正社員/介護施設 |
| 勤務地 |
| 名古屋市中村区名駅5-25-12 |
| 休日・休暇 |
| 年間休日 : 107日 休日制度 : 週休2日制 シフト制 育児休暇(取得実績あり) 慶弔休暇、誕生日休暇、介護休暇(取得実績あり)、看護休暇(取得実績あり) |
ジョイフル名駅
平成25年6月にオープンした、介護老人福祉施設、ショートステイホーム、介護老人保健施設、デイケアセンター、サービス付き高齢者向け住宅、居宅介護支援事業所、訪問リハビリテーションが併設された都市型の複合施設です。
地下鉄伏見駅からは徒歩6分とアクセス良好です。
◇資格取得支援有り
◇昇給・賞与・退職金有!月給も20万円以上可能
:特別養護老人ホーム
介護福祉士 / 介護職員実務者研修(介護職員基礎研修・ホームヘルパー1級) / 介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
住宅型有料老人ホームナーシングホーム寿々上志段味
| 給与 |
|---|
| 月給212,000円~ |
| 職種 |
| 介護職/正社員/介護施設 |
| 勤務地 |
| 愛知県名古屋市守山区大字上志段味字堀田新田1849-01 |
| 休日・休暇 |
| 月9~10日(内2日希望休) 有給休暇 育児休暇 産前・産後休暇 年間休日114日 |
◇施設内に託児所有!子育て中の方も安心して仕事に専念が出来ます!
◇年間休日114日!お休みが多めなので、しっかり休養の時間も取れます
◇21時~のショート夜勤!身体の負担が少ない!
◇有給休暇取得率80%以上と有給が取得しやすい環境です
◇育休・産休取得実績あり!女性のライフイベントに合わせた働き方が可能!
【施設情報】
介護と看護のチームワークがバッチリ取れているので、業務がスムーズにしやすい!
女性も働きやすい職場なので、家事や子育てと両立できる
サポート体制充実
幅広い年齢層の人が活躍
勤務時間外の付き合いが多い
離職率が低い
:住宅型有料老人ホーム
介護福祉士 / 介護職員実務者研修(介護職員基礎研修・ホームヘルパー1級) / 介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
住宅型有料老人ホームリハビリホームボンセジュール植田
| 給与 |
|---|
| 月給222,500円~ |
| 職種 |
| 介護職/正社員/介護施設 |
| 勤務地 |
| 愛知県名古屋市天白区植田3-801-1 |
| 休日・休暇 |
| 4週8休制(月9日程度) ※年間休日数113日 有給休暇、前期・後期特別休暇あり 産前産後休暇、 育児支援制度(保育園手当・休職制度) 介護休職制度 |
研修あり!分からないことは何でも聞いてくださいね!
チームワーク抜群!幅広い年齢層のスタッフがいるので、風通しもよく関係性良好です。
高待遇!退職金制度あり!安心して働ける環境を提供いたします!
:住宅型有料老人ホーム
介護福祉士 / 介護職員実務者研修(介護職員基礎研修・ホームヘルパー1級) / 介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
木村病院(回復期リハビリテーション病棟)
| 給与 |
|---|
| 月給222,000円~251,000円 |
| 職種 |
| 介護職/正社員/介護施設 |
| 勤務地 |
| 愛知県名古屋市名東区名東本通2-22-1 |
| 休日・休暇 |
| 週休2日ペース その他 夏期休暇2日 誕生日休暇1日 年間休日112日 |
◇月給25万円も可能!しっかり稼ぎたい人にオススメです
◇福利厚生が充実しているので、腰を据えて働ける環境
◇制服上下賃与!毎日服装に迷わなくてよいので朝の時間も有意義に過ごせる!
◇産休・育休については法定通り取得でるので、女性の方も安心!
◇残業月10時間以下!プライベートの時間もきちんと取れますよ
◇最寄駅から徒歩8分と、徒歩圏内!
◇車通勤もOKなので、通いやすくて便利です!
【施設情報】
回復期リハビリテーション病棟での勤務になります!
患者様のおよそ80%が元気にご自宅に戻られ、そのサポートができます
プリセプター制度を採用されており、技術指導・精神的フォローもあり安心して働くことができる!
サポート体制充実
幅広い年齢層の人が活躍
勤務時間外の付き合いが多い
離職率が低い
:病院
介護福祉士 / 介護職員実務者研修(介護職員基礎研修・ホームヘルパー1級) / 介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
特別養護老人ホームグレイスフル上前津
| 給与 |
|---|
| 月給206,300円~243,800円(手当等含む) |
| 職種 |
| 介護職/正社員/介護施設 |
| 勤務地 |
| 愛知県名古屋市中区千代田2-24-30 |
| 休日・休暇 |
| 年間休日107日 週休2日制(月平均8~9日) 有給休暇 4~9月入職者:入職1ヶ月後に10日間 10~翌3月入職者:4月に11日間 以後法定通り付与 忌引休暇、誕生日休暇、育児休業制度、介護休業制度、看護休暇制度他 |
◇資格取得支援有り!働きながら自身のスキルアップも可能!しっかりサポート!
◇昇給・賞与・退職金有!月給も20万円以上可能です
◇産休・育休取得実績有り!福利厚生もしっかりしています!
◇定員100名のユニット型特養に18名のショートステイ、36名の介護付き有料、51戸の高専賃が併設しています。
※施設情報
法人内でのキャリアプランに種類があるので、自分に合った働き方が出来ます
有給取得率70%以上です!
:特別養護老人ホーム
介護福祉士 / 介護職員実務者研修(介護職員基礎研修・ホームヘルパー1級) / 介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
あいあいでいさーびすなかむら
| 給与 |
|---|
| 月給175,000円~180,000円 |
| 職種 |
| 介護職/正社員/介護施設 |
| 勤務地 |
| 愛知県名古屋市中村区横前町100 |
| 休日・休暇 |
| 4週8休 有給休暇 慶弔休暇 妊娠特別休暇 産前産後休暇 年間休日108日 |
◇女性の方必見!産休・育休取得実績有!妊娠特別休暇有!
◇日勤のみの正社員!!残業少なめ!
◇未経験OK!サポート体制充実!指導も丁寧です!
◇お子様の都合によるシフト変更にも臨機応変に対応!!
【PRポイント】
仕事に慣れるまでは先輩社員が同行して介助方法を教えてくれます。
アットホームな雰囲気で未経験でも安心です!
サポート体制充実
若い人が活躍
仕事のオンオフがハッキリ
離職率が低い
:デイサービス
介護福祉士 / 介護職員実務者研修(介護職員基礎研修・ホームヘルパー1級) / 介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
介護老人保健施設福の里 JR・名鉄・近鉄・地下鉄のどこからも徒歩圏内と好立地にあります。
処遇改善手当が月給に45,000円以上上乗せされたり、各種手当てが充実しています。
:老人保健施設
介護福祉士 / 介護職員実務者研修(介護職員基礎研修・ホームヘルパー1級) / 介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
介護付有料老人ホームベティさんの家神領 2008年に開設した高蔵寺ニュータウンにある大型(121名定員)の介護付き有料老人ホームです。
幅広い年齢層のスタッフが活躍している施設です。お互いに助け合うことのできる環境づくりに力を入れておりスムーズな連携を取りながら仕事に取り組んでいます。介護スタッフ、看護スタッフ、リハビリスタッフ多職種が連携しご利用者のニーズに沿ったサービスを提供しています。
:介護付有料老人ホーム
介護福祉士 / 介護職員実務者研修(介護職員基礎研修・ホームヘルパー1級) / 介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
住宅型有料老人ホームアリア八事
| 給与 |
|---|
| 月給222,500円~ |
| 職種 |
| 介護職/正社員/介護施設 |
| 勤務地 |
| 愛知県名古屋市天白区八事天道525 |
| 休日・休暇 |
| 年間休日113日 4週8休制 有給休暇 前期・後期特別休暇(各3日間) 産前産後休暇 育児休業・介護休業制度あり |
2021年6月OPEN予定!5月よりオープニング研修が開始されます。
看護職員・サービススタッフが24時間配置され「木漏れ日あふれる住空間のもとこれまでの人生にふさわしい暮らしを」というコンセプトの愛知県初となる「アリア」シリーズです。
通信教育の「進研ゼミ」や「しまじろう」等の教育に関する事業で有名な「ベネッセ」が高齢化社会に先駆けて2003年に介護分野に進出した、ベネッセホールディングス(東証一部上場)のグループ会社で高齢者介護サービス事業、保育事業を担う「ベネッセスタイルケア」が運営母体です。
全国300施設以上の有料老人ホームやサービス付高齢者向け住宅を運営している国内でも有数の大手介護サービス会社です。
:住宅型有料老人ホーム
介護福祉士 / 介護職員実務者研修(介護職員基礎研修・ホームヘルパー1級) / 介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
特別養護老人ホーム第二大和の里 ◇年間休日112日!プライベートを充実させやすい環境の介護施設
◇昇給・賞与・退職金有!月給も20万円以上なので確実に稼げる!
◇社会保険完備!処遇改善加算など福利厚生も充実
【施設情報】
制服有ります!私服に悩むこともないので安心!
産休・育休の取得実績があるので、女性にもうれしい職場です!
サポート体制充実
幅広い年齢層の人が活躍
服装の自由度が高い
仕事のオンオフがハッキリ
離職率が低い
:特別養護老人ホーム
介護福祉士 / 介護職員実務者研修(介護職員基礎研修・ホームヘルパー1級) / 介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
ワンズヴィラ池鯉鮒 定員30名の介護付き有料老人ホームです。
知立市で複数の施設を展開する社会福祉法人富士会の求人です。
教育体制が充実しており、経験の浅い方も安心して働くことができます。
高待遇の条件や福利厚生で長く続けることができる環境が整っています。
:介護付有料老人ホーム
介護福祉士 / 介護職員実務者研修(介護職員基礎研修・ホームヘルパー1級) / 介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
サービス付き高齢者向け住宅アイシア浄心 地下鉄浄心駅より徒歩5分と好立地!
新入社員教育や介護研修に力を入れており、中途入職の方へも対応したしっかりした教育体制です。先輩介護士によるフォローも充実!
医療法人豊隆会グループの病院やクリニックとも24時間連携が取れています。
:サービス付き高齢者向け住宅
介護福祉士 / 介護職員実務者研修(介護職員基礎研修・ホームヘルパー1級) / 介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
介護老人保健施設エスペラル東春
| 給与 |
|---|
| 月給225,850円~248,950円 |
| 職種 |
| 介護職/正社員/介護施設 |
| 勤務地 |
| 愛知県春日井市西高山町3-6-12 |
| 休日・休暇 |
| 週休二日 毎週 夏休み…2日/冬休み…5日 交替制 年間休日数 123日 育児休業取得実績 あり |
週休2日制のお仕事です。
仕事とプライベート、どちらも充実させたい方にオススメです。
年間休日120日以上!お休み多めの求人ですよ!
賞与4.5か月分!自分の頑張りが評価されるので、仕事へのモチベーションが断然違います!
:老人保健施設
介護福祉士 / 介護職員実務者研修(介護職員基礎研修・ホームヘルパー1級) / 介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
グループホーム第二グレイスフル春日井
| 給与 |
|---|
| 月給204,800円~235,800円 |
| 職種 |
| 介護職/正社員/介護施設 |
| 勤務地 |
| 愛知県春日井市牛山町3195-1 |
| 休日・休暇 |
| 週休2日制(月平均8~9日) 有給休暇 4~9月入職者:入職1ヶ月後に10日間 10~翌3月入職者:4月に11日間 以後法定通り付与 忌引休暇、誕生日休暇、育児休業制度、介護休業制度、看護休暇制度他 年間休日107日 |
◇昇給・賞与・退職金もしっかりあります
◇最寄駅からも徒歩圏内!車通勤も可能です!好きな通勤方法で通える!
◇月給20万円以上!
◇法人内有給取得率70%以上です!
【施設情報】
育休取得実績有り!女性の方も働きやすい職場環境です!
特別休暇の種類も豊富!プライベートの時間もきちんと取れる
キャリア形成プランが多数用意されており、自身にあったプランでサポートしていく体制となっています!
サポート体制充実
幅広い年齢層の人が活躍
服装の自由度が高い
仕事のオンオフがハッキリ
離職率が低い
:グループホーム
介護福祉士 / 介護職員実務者研修(介護職員基礎研修・ホームヘルパー1級) / 介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
パリアティブケアホームそらの春日井 2015年に開設された入居定員18名のサービス付き高齢者向住宅です。
ターミナルケアを含む医療依存度が高いご利用者が入居しているため看護師が24時間常駐しています。
介護施設では珍しく夜勤は看護師のみが対応するため介護士の夜勤業務はありません。
極力残業をしない体制づくりをしているため、オンオフのメリハリがついている職場です。
:サービス付き高齢者向け住宅
「 積極採用中 」
介護福祉士 / 介護職員実務者研修(介護職員基礎研修・ホームヘルパー1級) / 介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
特別養護老人ホームメリーホーム大喜 入居定員90名の特別養護老人ホーム メリーホーム大喜でのお仕事です。
比較的若い人が多く、人員体制に余裕があるので、サポート体制もバッチリ!安心して働き始めることができますよ!
託児所と寮も開設!働く人のことをしっかり考えた施設で、離職率が低いのが自慢です。採用も人柄をとても重視しています。ご応募お待ちしております!
サポート体制充実
若い人が活躍
服装の自由度が高い
離職率が低い
:特別養護老人ホーム
「 積極採用中 」
介護福祉士 / 介護職員実務者研修(介護職員基礎研修・ホームヘルパー1級) / 介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
ソラスト高畑 2019年10月に「ソラスト高畑」としてリニューアルオープンした介護付有料老人ホームです。
利用者様お一人おひとりのニーズに合ったきめ細やかな介護サービスをお届けする介護付き有料老人ホーム事業所です。
利用者様増加のため、地域のみなさまを元気にできるスタッフを増員募集しています。
:介護付有料老人ホーム
介護福祉士 / 介護職員実務者研修(介護職員基礎研修・ホームヘルパー1級) / 介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
複合型介護施設ファミリア千代田 2021年5月に小規模多機能型居宅介護(泊まり)の再開に伴い、スタッフ増員による募集です。
名古屋市中区千代田町にある複合型の介護施設です。
「グループホーム」、「小規模多機能型居宅介護(泊まり)」、「高齢者向け賃貸住宅」の3形態を1つの施設にし、トータル的な介護を行っています。
名古屋市・岐阜県下呂市に、山内外科のほか、グループホーム・小規模多機能型居宅介護・高齢者専用賃貸住宅などの介護施設を運営する「医療法人悠山会」が母体です。
«おすすめポイント»
・地下鉄名城線・鶴舞線 上前津駅より徒歩6分
・2021年4月より人事評価制度がスタート!毎年評価により昇給、やる気がある方はドンドン昇給します。
・経験年数加算を導入しており、経験年数に応じて昇給します。(10年目まで対象)
・残業はほぼありません。
:小規模多機能
介護福祉士 / 介護職員実務者研修(介護職員基礎研修・ホームヘルパー1級) / 介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
214件中141~160件表示
お探しの求人は見つかりましたか? 「ピッタリの求人が見つからない!」という方は転職のプロにご相談ください!
ツクイのオススメポイント! 1.キャリアアップ支援制度 資格取得や研修受講の費用は会社負担です。 2.福利厚生が充実 ツクイ倶楽部というツクイ独自の福利厚生制度があります。 福利厚生の充実・活用に力を入れる企業として福利厚生表彰・認証制度、2020年「ハタラクエール」に認証されました! :介護付有料老人ホーム
シフト制で、お休みや勤務時間に融通の利く職場です! 家事や育児とも両立可能で、がんばっているお母 さんにオススメです! 昇給・昇格あり。賞与2か月分!自分の頑張りが正当に評価されるので、仕事へのモチベーションが断然違います! 福利厚生充実の職場で一緒に働きませんか :介護付有料老人ホーム
◇子育て中の方必見!託児所有り!仕事中も安心できる! ◇昇給・賞与有り!社保も完備しています ◇ 有給の取得率高め!また、年間休日118日に加え、福利厚生休も有り! ◇徒歩5分と駅チカです!好立地です ◇退職金など、その他待遇も充実!腰を据えて働けます! 【施設情報】 地域包括ケア病棟、回復期リハビリテーション病棟、療養型病棟での勤務! 看護師、理学療法士、作業療法士の方々と、医療に近しい現場で働く事ができるので、スキルアップの機会が多いです 労務関係は法人から厳しいチェックが入っていますので、残業手当はしっかり付き、有給の取得率も高くなっており、長く働きやすい環境! サポート体制充実 幅広い年齢層の人が活躍 仕事のオンオフがハッキリ 離職率が低い :病院
入居者は高齢者の方はもちろん、障がいや難病を抱える方もいます。 医療依存度は基本的に低いものの高 い人の受け入れも行っていて、看護師の夜間帯常駐はありません。 看護師の指示の下で痰の吸引や経管栄養を行う機会が多い為、多くの介護職員が入職後に喀痰吸引等研修の資格を取得。 資格取得支援制度があり、取得にかかる費用は会社が立て替えてくれます。 また、職員の入職時には必ず導入研修を実施。 資格や経験の有無に関わらず、一人ひとりに合わせた研修を行います。 入職後も先輩がペアで研修を行いますので、ブランクが長くて不安な方や経験が浅い方も安心です。 :住宅型有料老人ホーム