サービス付き高齢者向け住宅そんぽの家S新瑞東
介護職/正社員/介護施設
充実の研修制度!資格取得支援制度あり!働きながら学べる、そんな環境が揃っています。
業界初の現場と同じ環境で学ぶ 「SOMPOケア ユニバーシティ」を設立し、職員の知識・技術・心の育成に努めると共に、働きがいを支援しています。
:サービス付き高齢者向け住宅
募集要項
雇用形態 |
正社員 |
給与 |
月給219,300円~250,800円 |
待遇 |
【介護福祉士】月給 250,800円
※特定処遇改善加算の手当含む
【実務者研修】月給230,000円
【初任者研修・無資格】月給219,300円
※夜勤手当(月平均5回分)、精皆勤手当、日祝手当(月平均2回分)等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。
[諸手当]交通費支給(社内規定あり) 精勤手当 保育手当
[賞与] あり 年2回 実績2ヶ月
[昇給] あり
[加入保険] 各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
[定年] 65歳 |
職種 |
介護職/正社員/介護施設 |
仕事内容 |
サービス付き高齢者住宅内における介護業務(訪問・施設介護)をお任せします。
入所している高齢者の方が自立した生活を送れるように、入浴、更衣、トイレ、配膳・下膳、清掃等、生活全般の介助をして頂きます。また、入所されている方のご希望に応じて、通院や買い物などの付き添いや生活に関わる相談にのっていただくこともございます。 |
求める人材 |
介護福祉士 / 介護職員実務者研修(介護職員基礎研修・ホームヘルパー1級) / 介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
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勤務時間 |
【シフト例】
・07:00~16:00
・10:00~19:00
・11:00~20:00
・16:00~翌10:00(休憩2時間)
※施設により異なります。 |
休日・休暇 |
・年間休日113日
・有給休暇、慶弔休暇、育児休暇、産前産後休暇 |
所在地・アクセス
施設名 |
サービス付き高齢者向け住宅そんぽの家S新瑞東 |
勤務地 |
愛知県名古屋市瑞穂区軍水町3丁目8 |
最寄り駅 |
◇瑞穂運動場東駅
◇新瑞橋駅
◇桜本町駅
|
あなたにピッタリの好条件求人をお探しします。
非公開求人も多数!
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311208
令和2年6月にOPENした定員31名のサービス付き高齢者向け住宅です。
デイサービスが併設してい
ないため、施設内の訪問介護がメインの業務となります。
決められたスケジュールに沿って業務を行う為、過度な超過勤務やサービス残業は無く、休日出勤もほとんどありません。
人物面を重視した採用を行っています。
:サービス付き高齢者向け住宅
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311343
経験者の方歓迎!
月給20万円以上のお仕事で、今までの経験を活かしたい方必見です!
主婦の方も多
数活躍中なので、協力体制もバッチリ!子育て中の方、家庭との両立をはかりたい方にもオススメですよ!
24時間365日、医師が駆けつけてくれる体制があるので安心して働ける環境です。入居定員18名と比較的少人数の施設で、個々に寄り添う介護をしてみませんか
任せてもらえる環境
幅広い年齢層の人が活躍
服装の自由度が高い
勤務時間外の付き合いが多い
離職率が低い
:住宅型有料老人ホーム
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311504
夜勤常勤(月10回夜勤のみ)求人です。
犬山市羽黒下にある療養型病院で病棟介護士の募集です。病床
数は99床で全て療養型病床です。
主に寝たきりの患者さまのケアが中心で、看護師・介護士で連携しながら介護業務に入っていただきます。
年間休日120日以上あり福利厚生も魅力的です。
:病院
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311261
◇評価制度がしっかり!頑張りをきちんと評価
◇昇給・賞与・退職金有!しっかり稼げるので、腰を据え
て働ける!
◇年間休日115日!しっかりとプライベートの時間を作れます
◇月給は20万円以上!社保も完備!
【施設情報】
介護保険制度が出来る前から運営している施設!
地域の方々からの認知度・信頼度も高いです
特に退職金制度がしっかりしていて、長期間在職された方にはしっかりとした保証も有り!
任せてもらえる環境
幅広い年齢層の人が活躍
服装の自由度が高い
仕事のオンオフがハッキリ
離職率が低い
:特別養護老人ホーム
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311511
食事補助1食350円あり!
社内行事が盛りだくさん
残業は月に2時間程度!
【施設情報】
頑張り
次第では、月給24万円以上も可能なお仕事です!
今までの経験を活かしたい方必見!
残業も月2時間程度と少なく、子育て世代も多く勤務しています!お子様の行事や急な病気時には協力し合っています
社内行事は、新人歓迎会・ボーリング大会・流しそうめん・バーベキュー・社員旅行・餅つき大会・クリスマスイベントなど盛りだくさんで行っているので、人間関係は良好な職場です!
教育システムの構築などを考えており、福利厚生面も随時整備をかけていて、離職率を低くする取り組みをしています。
(福利厚生の一環として2016年3月に託児所オープン)
:ショートステイ
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