介護老人保健施設サン・くすのき
介護職/正社員/介護施設
賞与3ヶ月以上、夜勤1回につき11,200円の手当がつく高待遇な施設です。
有給休暇取得率が90％と高いだけでなく、連休も取得可能！
オンオフのメリハリをつけて働きたい方におすすめです。
：老人保健施設
募集要項
| 雇用形態 |
正社員 |
| 給与 |
月給220,800円～251,800円（夜勤4回想定） |
| 待遇 |
基本給 無資格156,000円 初任者168,000円 介護福祉士176,500円
処遇改善手当 20,000円
特定処遇改善手当 8,000円
職務手当 12,000円
夜勤手当 11,200円/回
日祝手当 2,000円/回
昇給あり
賞与 年2回・計3.0ヶ月以上（昨年実績）
各種社会保険完備
車通勤可能（駐車場 月3,000円）
交通費支給
退職金あり 勤続3年以上
託児所あり |
| 職種 |
介護職/正社員/介護施設 |
| 仕事内容 |
老人保健施設内における介護業務をお任せします。
主な仕事内容は、高齢者の食事介助や排泄介助、入浴介助、移動介助、シーツ交換などの身体介護を中心におこないます。 |
| 求める人材 |
介護福祉士 / 介護職員実務者研修(介護職員基礎研修・ホームヘルパー1級) / 介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
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| 勤務時間 |
7:00～15:30（休憩60分）
8:30～17:00（休憩60分）
11:00～19:30（休憩60分）
16:00～翌9:00（休憩120分） |
| 休日・休暇 |
年間休日108日
有休取得率90％（10連休等を取得し海外旅行に行くことも可能） |
所在地・アクセス
| 施設名 |
| 介護老人保健施設サン・くすのき |
| 勤務地 |
| 愛知県名古屋市北区五反田町１１１番地 |
あなたにピッタリの好条件求人をお探しします。
非公開求人も多数！
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311372
この度、事業拡大につき人員（ケアマネジャー）の募集となります。
パソコンを使用してのお仕事になり
ますので、パソコンについては基礎知識がある人を
対象としています。福利厚生では残業１０時間以下となっていて、車・バイク等の通勤もＯＫです。休暇については、リフレッシュ休暇８日・年末年始４日と心と体を十分に休めていただけるようになっています。
勤務はシフト制です。頑張っている方には賞与４．４か月分と評価もしっかりさせていただいています。
：老人保健施設
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311222
◇お休み多め！年間休日115日、夏季休暇4日、年末年始休暇6日！
◇22時入り、8時間のショート
夜勤！
◇2016年4月開設！新しくて綺麗な職場
【PRポイント】
「日本で一番いきいきと働ける施設」を目指しています！！
新卒からの若いスタッフも多く、職場はいつも明るい雰囲気です！
サポート体制充実
若い人が活躍
服装の自由度が高い
勤務時間外の付き合いが多い
：特別養護老人ホーム
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311390
プレステージケア東海は、ミサワホームグループの理念「住まいを通じて生涯のおつきあい」のもと、住宅
ディーラーであるミサワホーム東海の介護関連子会社として創業されました。
名古屋市を中心に東海エリアをカバーする高齢者向けサポートマンションプレステージシリーズを展開中です。
プレステージ小幡緑地は、名鉄瀬戸線 小幡駅から車で3分、東名阪自動車道 小幡ICから車で2分の場所にある総戸数39戸のサービス付き高齢者向け住宅です。
基本的に入居されている方は介護度が比較的軽い方が多く穏やかな雰囲気、一人ひとりとコミュニケーションを取りながらケアにあたりたい方にオススメです。
夜勤の巡視は基本的に入居スペースに入らない為、比較的夜勤帯の勤務負担は少ないです。
：サービス付き高齢者向け住宅
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311258
◇月給25万円以上も可能！高待遇求人です！
◇賞与実績3か月分！退職金有り！
◇近鉄線・JR線・
地下鉄八田駅から徒歩1分と駅近
◇車通勤可能、駐車場無料
：老人保健施設
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311536
◇夜勤帯は22時～のショート夜勤！身体への負担が少ない！
◇年間休日112日と休みが多めなので、
しっかり自分の時間も取れる
◇処遇改善加算や賞与もきちんと付与！
◇育休実績有！女性の方も働きやすいです
◇月給20万円以上、昇給や退職金も有るので稼げる環境！
【施設情報】
制服賃与など、福利厚生もしっかりしているので長く働ける介護施設です！
サポート体制
幅広い年齢層の人が活躍
服装の自由度が高い
仕事のオンオフがハッキリ
離職率が低い
：特別養護老人ホーム
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